公司行政崗位職責15篇(必備)
在生活中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家整理的公司行政崗位職責，希望能夠幫助到大家。
公司行政崗位職責1
1、負責領導對接的客戶，按照客戶要求整理下單、負責訂單出貨任務的安排、退換貨處理，做好銷售記錄及售后服務及回款跟進。
2、負責各類銷售指標的.月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫，跟進銷售動態。
3、協同內部其他部門、配合客戶需求，收集好市場資料、傳達銷售資料、培訓資料等。
公司行政崗位職責2
1、負責協助管理公司行政辦公室工作;協助行政管理體系建設和制度流程的梳理和規范;
2、負責向政府部門、行政事業單位編撰申請報告、請示文書等工作;
3、協助董事長處理商務會談、項目洽談、文書起草等工作;
4、負責商務接待，會議、活動組織，外聯工作;
公司行政崗位職責3
1.負責公司的行政、后勤工作，保障公司順利地開展各項工作，確保公司的安全穩定、正常運作;
2、負責公司相關會議及活動的策劃、組織、協調;
3、負責公司各類行政通知、行政類文件的擬寫、下發及執行; 4、負責公司各項費用的申請，報銷;
5、負責工商年檢、軟件著作權申請等事務的處理; 6、負責公司出勤、考勤的`審核;
7、負責公司固定資產驗收、盤點、維護;
8、負責總經理日常行程安排，以及必要的商務接送; 9、負責行政部與其他部門的日常溝通協調工作。
10、完成上級領導臨時下達的各項任務等。
公司行政崗位職責4
1.負責綜合文秘工作，負責公司相關和重要文件的起草、發文。
2.負責公文流轉及管理工作，確保公文質量及行政辦公效率考核的及時性;
3.負責協助城市公司做好項目發展、招拍掛、融資、銷售等綜合事務支持工作。
4.負責組織實施公司行政公文、重大事項、督辦、保密機要等各項事務性工作;
5.負責公司重要工作和會議的組織協調、辦公系統的.更新維護等工作
6.負責印信證照管理、檔案管理、產權管理、固定資產管理、差旅管理等相關工作。
7.負責對接公司黨建、工會、群團、等工作;
8.負責公關接待工作，負責董事會及外部公共關系維護等;
9.負責公司行政后勤的日常運營保障工作。
10.協助開展新聞宣傳工作，統籌內外信息發布。
11.領導交辦的其他工作。
公司行政崗位職責5
崗位職責：
全面負責公司人力資源管理體系和行政管理體系的建立和完善并確保有效運行；主持公司的行政管理、人力資源管理工作。
任職要求：
1、本科以上學歷，人力資源管理、行政管理或工商管理相關專業，5年以上企業行政人事管理經驗，2年以上相同崗位工作經驗；
2、熟悉公司人事行政管理體系與制度建設，對人事行政規范管理等方面有豐富的實踐經驗；
3、了解現代企業人力資源管理模式，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識，熟悉國家相關的政策、法律法規；
4、具有很強的計劃性和實施執行的能力；有親和力，很強的.激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心和服務意識；
5、具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力。
綜合工作能力優秀者可放寬學歷要求。
公司行政崗位職責6
負責發揮總經理參謀、協調和綜合管理職能，直接處理尚未分清職能的公司事務。
根據總經理指示，編排工作活動日程表，安排重大活動的組織和接待工作。
負責公司的'經營管理，根據工作計劃和目標責任指標，定期組織檢查落實情況，整理分析后向總經理匯報。
及時處理重要來往文電信函的審閱、傳遞，督促檢查領導批示、審核和修改以公司名義簽發的有關文件，以及公司行政、生產方面重要會議、重大活動的組織籌備工作。
負責指導、管理、監督公共事務工作，改善工作質量和服務態度，做好公司人員的績效考核和獎勵懲罰工作。
定期組織做好辦公職能檢查，及時發現問題、解決問題，同時督促做好糾正和預防措施工作；掌握行政系統工作情況和公司行政管理工作的運作情況，適時向總經理匯報。
組織公司有關法律事務的處理工作，指導、監督檢查公司工作的執行情況。
做好財務系統各項行政事務處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。
組織做好財務系統文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。
按時完成總經理交辦的其它臨時性工作。
公司行政崗位職責7
1、負責公司行政部門與其他各部門的協調工作，配合各部門做好各項服務工作；
2、負責公司的資產管理，合理分配資源的.利用，避免公司資產流失及浪費；
3、負責公司辦公用品及各項用品的采購、管理、發放等工作；
4、負責公司公共用品、衛生、安全、車輛等項目的日常管理工作，確保后勤保障；
5、負責公司車輛的監督及管理（年檢、保險、保養、維修、停車費等）；
6、負責公司固定資產的管理（統計、維修、保養等）；
7、負責公司與高鐵學院相關資產的對接工作；
8、負責組織公司各項員工活動及公司年會活動；
9、完成上級交辦的其他工作；
公司行政崗位職責8
1、協助經理完成各項工作，負責人事招聘工作進展追蹤。
2、熟練掌握業務流程，協助準備理賠資料，保單年檢，資料變更，貸款理財，養老教育等綜合金融服務。
3、了解客戶服務需求信息，進行有效跟蹤，做好售后指導和服務工作。
4、與相關部門緊密配合，協調溝通。做好月度/季度，工作計劃安排。
公司行政崗位職責9
1、按時與供應商對賬結款，核對供應商交貨的明細，及時分析、解決、匯總異常情況;
2、負責供應商合同審核、檔案管理、信息錄入和變更管控;
3、負責采購ERP、OA等系統的信息維護、權限審核、系統的.開發和優化;
4、采購部門內部的單據審核、流程監督等管理工作。負責采購部門績效的考核管理，以及相關數據的匯總稽核;
5、負責與其他部門的信息對接以及組織本部門的活動。
公司行政崗位職責10
1、組織制定、修改、完善公司各項規章制度和工作流程，做到管理規范化、科學化，依據公司的管理條例對各部門日常工作進行有效的檢查、指導、協調、落實，每周至少一次對吳江現場和公司總部進行行為規范的檢查，確保公司各項指令、計劃的有效執行。
2、認真貫徹執行國家相關的法律、法規和政策，全面負責與政府相關部門的協調、聯系工作，負責指導部門完成各個項目的前期開發和后期配套的相關工作。
3、在維護公司利益的前提下，本著合情、合理、合法的原則及時處理好各類外部矛盾和糾紛，保障公司的運營的良好環境。
4、指導部門員工按公司要求落實后勤保障、資產管理、檔案管理的各項管理工作，保障公司良好的辦公環境，嚴格控制公司各部門的管理成本，對公司的各項資產實施科學有效的管理。
5、根據公司發展的總體規劃和不同階段對人員的需求，指導部門通過工作分析、績效考核、指令跟蹤等多種方式對員工的業績做出客觀的評價，提出精簡、合理的`人員定編建議。
6、定期組織召開部門例會，檢查、考核部門下屬員工的工作狀況，及時發現招聘、考核、培訓、薪資、檔案、資產等各項管理工作中存在的問題加以指導和完善
7、注重團隊建設，掌握下屬員工思想動態，充分調動下屬員工的工作積極性，把部門組建成一支高效、團結的團隊。
8、督導部門員工完成每月1次的資產臺帳和實物檢查;每月1次收集部門檔案，統一存檔;每季度1次進行員工績效考評。
9、及時完成總經理、副總經理交辦的臨時性任務。
公司行政崗位職責11
1.嚴格執行集團公司、系統公司公務用車管理制度，做好交通安全“五本帳”;
2.做好公務用車成本控制;
3.公務用車各項日常管理(出入證件、保險辦理、保養維修預約);
4.購置公務車輛;
5.公司車輛信息管理(公、私車統計);
6.車輛行駛統計，核扣職務消費;
公司行政崗位職責12
1)根據公司規章制度履行日常行政職責,熟悉行政工作流程;
2)負責公司檔案整理、文件起草、考勤、來電接聽、訪客接待等事務;
3)公司相關證件手續、員工請假、休假等手續的辦理;
4)負責辦公用品物資管理,進行辦公用品的`采購,發放和管理以及設備維護登記;
5)根據公司行政類的各項開支有效的控制成本產生與費用支出,做好月度費用總結及費用預算;
6)對接外部公共關系,協助管理部門工作并協調內部員工關系;
7)負責公司會議召開安排事項的傳達通知以及會議記錄;
8)積極參加業務培訓,提高業務水平,自覺學習有關行政管理的知識,提高個人素質;
9)聽從領導安排,完成上級領導交辦的其他工作事宜;
10)在規定時間做好周計劃表以及周總結表匯總至副總經理處。
公司行政崗位職責13
①協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利等人力資源制度建設;
②負責員工入職、離職、轉正、加薪、晉升、調動手續的.辦理;
③建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同;
④各項目考勤監督，并按時做考勤統計匯總，出具月度考勤報表;
⑤協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃以及培訓效果的跟蹤、反饋;
⑥員工社會保險、意外險等相關事項;
⑦領導交辦的其他行政工作事項。
公司行政崗位職責14
1、負責制定行政工作發展規劃、計劃與預算方案并跟進落實;
2、負責公司會務安排及會務記錄，公司內部文件的草擬，各部門工作計劃總結的匯總;
3、組織策劃實施公司年會、員工活動、大型會議等;
4、管理公司各項資質證件并負責年審、年檢等;
5、組織商務接待及相關的外聯公關工作;
6、管理并規范公司車輛、食堂、宿舍、公區保潔等工作，為各部門提供優質后勤保障服務;
7、建設及維護內部網絡、公司網站維護和內容的更新;
8、公司辦公管理制度的.宣導與實施，辦公秩序管理的監督獎懲;
9、辦公用品的采購、發放、庫存統計，各部門采購事項的審批招投標監督;
10、根據公司印章管理規定，保管公司各類印章及印章申請記錄;
11、根據公司規定，安排各部門車輛申請和調度。
公司行政崗位職責15
1.負責公司行政辦公文秘工作，包括公文起草、簽收、送審、存檔工作，公司文件立卷、歸檔、保管工作，按要求完成各項會議記錄整理工作;
2.負責公司后勤工作，包括公司來訪人員接待工作，接聽電話，訂餐、訂水，收發傳真，復印，公共區域衛生等;
3.負責公司資質證書的年審資料的準備工作。
4.負責公司集體活動的策劃、組織、協調工作。
5.負責公司職員入職、轉正、離職手續的'辦理，個人檔案的存檔，員工社保的辦理等。
6.負責投標的商務文件編寫和對外商務協作工作的具體執行工作。
7.負責公司辦公用低值易耗品、電腦等物資的報批、購買、保管、登記、發放、維修，定期組織維護、保養等工作。
8.負責每月月底辦公用品、相關部門工具的完整性及使用情況的檢查工作。
9.負責收集當地有關法律法規，及時更新并傳遞新法律法規信息。
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