工廠安全生產(chǎn)制度實用15篇
在現(xiàn)實社會中，制度使用的情況越來越多，制度是國家機關(guān)、社會團體、企事業(yè)單位，為了維護正常的工作、勞動、學(xué)習(xí)、生活的秩序，保證國家各項政策的順利執(zhí)行和各項工作的正常開展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導(dǎo)性與約束力的應(yīng)用文。大家知道制度的格式嗎？下面是小編為大家收集的工廠安全生產(chǎn)制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
工廠安全生產(chǎn)制度1
一、目的
本規(guī)章制度的目的是確保工廠生產(chǎn)安全，保障員工的生命健康，有效地預(yù)防和控制安全事故，提高工廠安全管理水平，保護企業(yè)合法權(quán)益。
二、范圍
適用于公司所有工廠或分廠的生產(chǎn)管理人員、直接承擔(dān)生產(chǎn)作業(yè)的工人、技術(shù)人員等。
三、制定程序
1.確定制定委員會：由公司安全生產(chǎn)委員會確定制定委員，制定委員由生產(chǎn)管理人員、安全管理人員、工會代表等組成。
2.收集法律法規(guī)和內(nèi)部規(guī)定：制定委員應(yīng)收集并研究有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司內(nèi)部規(guī)定制定《工廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度》。
3.起草：制定委員根據(jù)法律法規(guī)，參考現(xiàn)行的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，起草《工廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度》。
4.征求意見：起草完成后，應(yīng)征求相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、管理人員、工會代表的意見，進一步完善制度。
5.批準(zhǔn)：經(jīng)公司安全生產(chǎn)委員會審批后，由公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
四、制度名稱、范圍、目的、內(nèi)容、責(zé)任主體、執(zhí)行程序、責(zé)任追究內(nèi)容
1.《工廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度》
2.范圍：適用于公司所有工廠或分廠的生產(chǎn)管理人員、直接承擔(dān)生產(chǎn)作業(yè)的工人、技術(shù)人員等。
3.目的：確保工廠生產(chǎn)安全，保障員工的生命健康，有效地預(yù)防和控制安全事故，提高工廠安全管理水平，保護企業(yè)合法權(quán)益。
4.內(nèi)容：
（1）基本原則：安全第一，預(yù)防為主，綜合治理，責(zé)任到人。
（2）安全培訓(xùn)：對員工進行安全培訓(xùn)，包括安全操作規(guī)程、緊急處置預(yù)案等。
（3）生產(chǎn)設(shè)備：要求員工按規(guī)定使用、維護和保養(yǎng)設(shè)備，嚴(yán)禁擅自拆卸或改變設(shè)備。
（4）防火防爆：加強危險品的管理，注意經(jīng)營場所的防火防爆工作。
（5）特種作業(yè)：對特種作業(yè)（如高處作業(yè)、電氣作業(yè)等）的實施進行規(guī)范和監(jiān)管。
（6）應(yīng)急預(yù)案：建立應(yīng)急預(yù)案，及時處理各種突發(fā)事故。
（7）責(zé)任追究：對違反規(guī)定的`人員進行責(zé)任追究。
5.責(zé)任主體
（1）生產(chǎn)管理人員：落實安全生產(chǎn)責(zé)任，加強設(shè)備維護管理。
（2）安全管理人員：負責(zé)管理各項安全工作，組織開展各類安全培訓(xùn)。
（3）員工：按規(guī)定操作設(shè)備，遵守操作規(guī)程，嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)定。
6.執(zhí)行程序
（1）安排專人負責(zé)執(zhí)行本規(guī)章制度，并將執(zhí)行情況及時向上級管理層報告。
（2）對員工進行安全操作規(guī)程和緊急處置預(yù)案等的培訓(xùn)，并建立相應(yīng)的檔案。
（3）對不符合規(guī)定的員工進行責(zé)任追究。 7.責(zé)任追究
對不遵守本規(guī)章制度的員工，在事故發(fā)生后，將按照公司相應(yīng)的制度進行嚴(yán)肅處理。嚴(yán)重違規(guī)者將由有關(guān)部門追究刑事責(zé)任。
工廠安全生產(chǎn)制度2
為實現(xiàn)公司各項指標(biāo)完成、為確保鑄造生產(chǎn)順行，為保證職工生命財產(chǎn)安全，鑄造車間制定以下生產(chǎn)管理制度：
一、進入生產(chǎn)現(xiàn)場必須勞保穿戴齊全，行走需走安全通道、安全橋，不走危險區(qū)域、不走不熟悉的環(huán)境，不亂摸與自己無關(guān)的設(shè)備和開啟按鈕。
二、嚴(yán)格執(zhí)行公司人力資源部下達的請假、休假制度，事假提前請假，病假必須出具市級醫(yī)院病例證明，無故不上班一律按照礦工處理。上班不遲到、不早退、不在工作時間內(nèi)睡崗、玩手機，和做與本崗位無關(guān)的事情，如果發(fā)現(xiàn)，每人次按50元考核，遲到、早退每次按10員考核。
三、機長作為本班組第一責(zé)任人，對于生產(chǎn)組織，人員安排，安全管理，制度落實，人員勞動積極性，事故處理等全盤指揮協(xié)調(diào)，有事故必須落實責(zé)任人和處理意見，提出整改措施。
四、生產(chǎn)前準(zhǔn)備工作必須做到位，并仔細落實，如因準(zhǔn)備不到位造成生產(chǎn)事故，對機長嚴(yán)加考核，每次不少于100元，由機長落實給責(zé)任人。
五、每月車間按照各班組的產(chǎn)量、收得率、事故率、設(shè)備運行情況、廢坯量、現(xiàn)場文明生產(chǎn)等指標(biāo)評定優(yōu)良差等，作為本月評定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放獎金，再由機長按照本班組人員出勤情況和勞動積極性、事故多少分配獎金，不能平均分配。
六、車間安排的`臨時任務(wù)必須認真完成，如有扯皮推諉，嚴(yán)加考核。每次50元。
七、對于本崗位所使用設(shè)備，試行崗檢合一，認真檢查和維護，如因檢查不到位造成生產(chǎn)事故或設(shè)備損壞，除分廠考核以外，車間也有考核。
八、認真做好節(jié)能降耗工作，對連鑄區(qū)域內(nèi)所有備品備件、物料、不損壞不浪費，發(fā)現(xiàn)一次按損壞或浪費程度嚴(yán)加考核。
九、交接班必須是對口交接，對于生產(chǎn)狀況、設(shè)備運行情況、現(xiàn)場文明生產(chǎn)都仔細檢查和對接，一旦交接清楚，所有責(zé)任有下班承擔(dān)。
十、定尺制度必須嚴(yán)格執(zhí)行，接班對上班定尺認真校正，保證定尺在規(guī)定范圍內(nèi)，如下班發(fā)現(xiàn)上班定尺不在標(biāo)準(zhǔn)范圍，技術(shù)部追查考核由上班承擔(dān)，車間也追加考核每次100元。
十一、車間所有衛(wèi)生區(qū)，包括2#、3#大門口及路面衛(wèi)生，每班必須打掃，保持干凈，并拉入交接班，發(fā)現(xiàn)不干凈，每次考核當(dāng)班100元。
十二、二冷室維護、檢查，按照甲乙丙班，各自負責(zé)一二三流，確保二冷室水條校正、噴桿、噴嘴、輥子完全達到使用要求，二冷室無廢坯、雜物。每個班保證二冷室門前衛(wèi)生干凈，物料擺放整齊，燈具齊備按指定位置掛放。如有違反此規(guī)定，考核責(zé)任班組100元一次。
十三、臺下，火切工割鋼坯必須避開輥子，不能人為損壞輥子，停機后對輥子和機架上的粘鋼、粘渣及時清理干凈，確保設(shè)備無負荷運行，認真做好設(shè)備潤滑監(jiān)督，如果發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺油，及時報告機長，有相關(guān)人員及時處理。
十四、保證鑄坯斷面平整，不能有切斜、噴號工必須將爐號、支數(shù)對應(yīng)清楚，不能混號、噴錯號，如有違反，按每支20元考核。
工廠安全生產(chǎn)制度3
長城雪茄煙廠是四川中煙工業(yè)有限責(zé)任公司的主要生產(chǎn)企業(yè)，也是四川省重點防火單位，長城雪茄廠內(nèi)的諸多材料與成品均屬于易燃物品，存在非常大的火災(zāi)危險，另外煙廠內(nèi)鍋爐、壓力容器、叉車等設(shè)備種類繁多，所以煙廠的安全管理是領(lǐng)導(dǎo)人員最為關(guān)注的內(nèi)容。如何真正實現(xiàn)煙廠安全管理工作的有序發(fā)展，筆者認為需要從三點出發(fā)，分別是責(zé)任、制度與落實。
一、煙廠安全生產(chǎn)責(zé)任問題
從實際角度出發(fā)，煙廠安全生產(chǎn)是誰的責(zé)任是一個極具思考的問題，由于煙廠具有特殊性，如果僅僅將安全生產(chǎn)界定在安全部門以及安全員的身上，那么煙廠的安全狀況不盡人意。現(xiàn)如今，安全管理問題仍被部分員工與領(lǐng)導(dǎo)人員所誤解，當(dāng)企業(yè)發(fā)生事故之后，無法采取有效的措施解決實際問題，長此久往，則會導(dǎo)致安全事故層出不窮。除此之外，在煙廠需要制定切實可行的責(zé)任制度，安全責(zé)任書是保障安全責(zé)任落實的主要方法，但是由于缺乏對安全管理的認識，導(dǎo)致安全責(zé)任書是一紙空文，往往會形成紙上談兵的現(xiàn)象，另外在安全責(zé)任書的執(zhí)行過程中會忽視考核，對企業(yè)的發(fā)展造成影響[1]。經(jīng)過多年改革，長城雪茄廠成功解決這一問題，并且從整體性分析，長城雪茄卷煙廠（長城雪茄煙廠）對安全生產(chǎn)中的責(zé)任梳理的非常清楚，嚴(yán)格按照職業(yè)健康安全管理體系的相關(guān)要素分析，需對各個部門在安全工作中所承擔(dān)的`責(zé)任進行重新界定，并根據(jù)這一界定標(biāo)準(zhǔn)簽訂了相應(yīng)的安全責(zé)任書。
除此之外，長城雪茄廠依據(jù)各個部門在安全工作中所承擔(dān)的責(zé)任、風(fēng)險程度等要素，煙廠制定不同安全風(fēng)險金收繳標(biāo)準(zhǔn)，并且對相關(guān)部門工作進行考核與分析，所以在考核過程中，安全責(zé)任書是一個極其重要的指標(biāo)。與此同時，若按照相關(guān)部門安全責(zé)任區(qū)域內(nèi)發(fā)生的安全事故，長城雪茄廠將追究責(zé)任主體與管理主體兩者的責(zé)任。截止到20xx年，長城雪茄廠共收繳安全風(fēng)險近百萬（數(shù)據(jù)來源？我也不清楚），并將安全責(zé)任書落實到各個部門、各個車間（班組）、各個員工身上。
二、安全制度的可操作性
明確的責(zé)任關(guān)系是安全生產(chǎn)的第一步，制度是安全生產(chǎn)的第二步，所以在煙廠的發(fā)展進程中需要制定切合實際的制度與準(zhǔn)則，但是如何保證制度與準(zhǔn)則的可操作性則成為了當(dāng)前最為主要的問題。
在長城雪茄煙廠主要采取的管理模式借鑒了先進的職業(yè)安全監(jiān)控管理體系，從實質(zhì)角度分析，該體系屬于PDCA循環(huán)系統(tǒng)，主要強調(diào)對安全管理以及安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的持續(xù)改進，并且對安全生產(chǎn)的工作流程、監(jiān)督檢查、應(yīng)急預(yù)案進行了細致性的規(guī)范與管理。在前幾年為進一步響應(yīng)當(dāng)?shù)卣奶栒伲L城雪茄煙廠構(gòu)建職業(yè)安全監(jiān)理管理體系，并且收集了安全管理法律法規(guī)，結(jié)合實際發(fā)展情況進行了適宜性的評價，以此用來保證制度具有針對性與可操作性[2]。另外，長城雪茄煙廠當(dāng)前所進行的標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)屬于基礎(chǔ)性工作，能夠讓員工明白應(yīng)該做什么，應(yīng)該做到什么程度，并且可以讓安全監(jiān)管人員真正做到“有法可依”，能夠保證標(biāo)準(zhǔn)的可操作性以及針對性。長城雪茄煙廠還實施了安全輪值制度，這一制度的實施形成了三種局面：第一是能夠督促職工嚴(yán)格執(zhí)行安全管理制度；第二是負責(zé)提醒、監(jiān)督，杜絕不安全行為的出現(xiàn)；第三是提出完善、優(yōu)化的安全管理制度。這種方式能夠讓其它部門理解安全部門的主要做法，并且為做好安全工作奠定良好的基礎(chǔ)工作。
三、煙廠安全制度的落實
從整體性分析，煙廠安全管理工作是瑣碎的，煙廠領(lǐng)導(dǎo)人員清楚的認識到只有將安全生產(chǎn)工作做好，才能提高管理水平，才能將安全管理制度進行落實，才能真正提高煙廠的整體執(zhí)行力。但是如何將安全制度進行落實成為了當(dāng)前最為主要的任務(wù)與內(nèi)容。為進一步解決這一現(xiàn)象，長城雪茄煙廠將落實安全制度作為發(fā)展載體，并且強調(diào)所有的工作需要嚴(yán)格按照制度辦事，并且構(gòu)建制度管理、制度辦事的良好局面，形成了安全生產(chǎn)的良好局面。并且在落實安全制度的時候體現(xiàn)在了以下幾個方面：第一是強調(diào)各個部門，如果發(fā)現(xiàn)問題需要及時解決；而是所有部門需要嚴(yán)格遵循相關(guān)的安全制度，采取獎懲措施；第三是強調(diào)制度運行規(guī)則，按照先僵化、后優(yōu)化的方式對各類制度進行改進；第四是實施“彈勛”制度，如果發(fā)現(xiàn)的現(xiàn)象需要進行彈勛；第五是制定新的收入機制，將安全業(yè)績放在分配收入之中；第六是構(gòu)建煙廠事故隱患舉報平臺，進一步整改各類隱患。
在長城雪茄煙廠的整改與發(fā)展過程中，將責(zé)任、制度與落實作為三個主要環(huán)節(jié)，其中落實制度是最為困難的，雖然當(dāng)前長城雪茄煙廠的安全管理水平得到了顯著提高，但是從整體角度分析仍舊不太成熟。所以在未來的發(fā)展進程中，長城雪茄煙廠仍然不斷優(yōu)化企業(yè)安全管理制度，將基礎(chǔ)性工作進行改進，不斷提高員工的安全意識與工作技能，加強對員工的教育與培訓(xùn)，針對煙廠實際發(fā)展需求制定相應(yīng)的安全文化[5]。此外，長城雪茄煙廠還需要確定安全責(zé)任“零”事故指標(biāo)，爭取將火災(zāi)事故轉(zhuǎn)變?yōu)榱悖瑢⑸a(chǎn)安全事故轉(zhuǎn)變?yōu)榱悖瑢煆S治安案件轉(zhuǎn)變?yōu)榱恪９P者相信，長城雪茄煙廠只有經(jīng)過安全管理的“三重門”，才能真正消除各類安全隱患，才能保證安全工作上升到更高的臺階，推動煙廠得到更好更快發(fā)展與進步。
工廠安全生產(chǎn)制度4
第一條
為加強公司生產(chǎn)工作的勞動保護、改善勞動條件，保護勞動者在生產(chǎn)過程中的安全和健康，促進公司事業(yè)的發(fā)展，根據(jù)勞動保護的法令、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司的實際情況制訂本規(guī)定。
第二條
公司的安全生產(chǎn)工作必須貫徹"安全第一，預(yù)防為主"的方針，貫徹執(zhí)行總經(jīng)理(法定代表人)負責(zé)制，各部門要堅持"管生產(chǎn)必須管安全"的原則，生產(chǎn)要服從安全的需要，實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。
第三條
對在安全生產(chǎn)方面有突出貢獻的團體和個人要給予獎勵，對違安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程造成事故的責(zé)任者，要給予嚴(yán)肅處理，觸及刑律的，交由司法機關(guān)論處。
第四條
公司安全生產(chǎn)員會詩司安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，由公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的主要負責(zé)人組成。其主要職責(zé)是:全面負責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作，研究制訂安全生產(chǎn)技術(shù)措施和勞動保護計劃，實施安全生產(chǎn)檢查和監(jiān)督，調(diào)查處理事故等工作。
第五條
各級工程師和技術(shù)人員在審核、批準(zhǔn)技術(shù)計劃、方案、圖紙及其它各種技術(shù)文件時，必須保證安全技術(shù)和勞動衛(wèi)生技術(shù)運用的準(zhǔn)確性。
第六條
各職能部門必須在本職業(yè)務(wù)范圍內(nèi)做好安全生產(chǎn)的各項工作。
第七條
各生產(chǎn)單位專(兼)職安全生產(chǎn)管理員要協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)貫徹執(zhí)行勞動保護法規(guī)和安全生產(chǎn)管理制度，處理本單位安全生產(chǎn)日常事務(wù)和安全生產(chǎn)檢查監(jiān)督工作。
第八條
各機房，生產(chǎn)班組安全員要經(jīng)常檢查、督促本機房班組人員遵守安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程。做好設(shè)備、工具等安全檢查、保養(yǎng)工作。及時向上級報告本機房、班組的安全生產(chǎn)情況。做好原始資料的'登記和保管工作。作業(yè)員必須熟悉本崗位的操作順序或經(jīng)培訓(xùn)后達到作業(yè)要求。作業(yè)員開始操作前應(yīng)檢查機械設(shè)備各部位緊固件是否脫落或松動跡象。調(diào)整機器時必須停機，斷掉電源，下班時必須關(guān)閉所有設(shè)備的'總電源。
第九條
職工在生產(chǎn)、工作中要認真學(xué)習(xí)和執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程，遵守各項規(guī)章制度。愛護生產(chǎn)設(shè)備和安全防護裝置、設(shè)施及勞動保護用品。發(fā)現(xiàn)不安全情況，及時報告領(lǐng)導(dǎo)，迅速予以排除。
第十條
對新職工、臨時工、民工、實習(xí)人員，必須先進行安全生產(chǎn)的學(xué)習(xí)(即生產(chǎn)單位、機房或班組、生產(chǎn)崗位)才能準(zhǔn)其進入操作崗位。對改變工種的工人，必需重新進行安全教育才能上崗。
第十一條
從事鍋爐、壓力容器、電氣、起重、焊接、車輛駕駛、桿線作業(yè)、易燃易爆等特殊工種人員，必須進行專業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)有關(guān)部門嚴(yán)格考核并取得合格操作證(執(zhí)照)后，才能準(zhǔn)其立操作。對特殊工種的在崗人員，必須進行經(jīng)常性的安全教育。
第十二條
各種設(shè)備和儀器不得超負荷和帶病運行，并要做到正確使用，經(jīng)常維護，定期檢修，不符合安全要求的陳舊設(shè)備，應(yīng)有計劃地更新和改造。
第十三條
電氣設(shè)備和線路應(yīng)符合國家有關(guān)安全規(guī)定。電氣設(shè)備應(yīng)有可熔保險和漏電保護，絕緣必須良好，并有可靠的接地或接零保護措施;產(chǎn)生量蒸氣、蝕性氣體或粉塵的工作場所，應(yīng)使用密閉型電氣設(shè)備;有易燃易爆危險的工作場所，應(yīng)配備防爆型電氣設(shè)備;潮濕場所和移動式的電氣設(shè)備，應(yīng)采用安全電壓。電氣設(shè)備必須符合相應(yīng)防護等級的安全技術(shù)要求。
第十四條
勞動場所布局要合理，保持清潔、整齊。
第十五條
雇請外單位人員在公司的場地進行施工作業(yè)時，主管單位應(yīng)加強管理，對違作業(yè)規(guī)定并造成公司財產(chǎn)損失者，須索賠并嚴(yán)加處理。
第十六條
易燃、易爆物品的貯存、使用、廢痞理等，必須設(shè)有防火、防爆設(shè)施，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作守則和定員定量定品種的安全規(guī)定。易燃、易爆物品的使用地和貯存點，要嚴(yán)禁煙火，要嚴(yán)格消除可能發(fā)生火種的一切隱患。檢查設(shè)備需要動用明火時，必須采取妥善的防護措施。
第十七條
堅持定期或不定期的安全生產(chǎn)檢查制度。公司安會組織全公司的檢查，每年不少于二次;各生產(chǎn)單位每季檢查不少于一次;各機房和生產(chǎn)班組應(yīng)實行班前班后檢查制度;特殊工種和設(shè)備的操作者應(yīng)進行每天檢查。
第十八條
發(fā)現(xiàn)不安全隱患，必須及時整改，如本單位不能進行整改的要立即報告部門負責(zé)人統(tǒng)一安排整改。
第十九條
公司的安全生產(chǎn)工作應(yīng)每年總結(jié)一次，在總結(jié)的基礎(chǔ)上，由公司安全生產(chǎn)員會辦公室組織評選安全生產(chǎn)先進集體和先進個人。安全生產(chǎn)先進集體的基本條件:
1、認真貫徹"安全第一，預(yù)防為主"的方針，執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法令法規(guī)，落實總經(jīng)理負責(zé)制，加強安全生產(chǎn)管理;
2、安全生產(chǎn)機構(gòu)健全，人員措施落實，能有效地開展工作;
3、嚴(yán)格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育活動，不斷增強職工的安全意識和提高職工的自我保護能力;
4、加強安全生產(chǎn)檢查，及時整改事故隱患和塵毒危害，積極改善勞動條件;
5、連續(xù)三年以上無責(zé)任性職工死亡和重傷事故，交通事故也逐年減少，安全生產(chǎn)工作成績顯著。
安全生產(chǎn)先進個人條件:
1、遵守安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，遵守各項操作規(guī)程，遵守動紀(jì)律保障生產(chǎn)安全;
2、積極學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識，不斷提高安全意識和自我保護能力;
3、堅決對違安全生產(chǎn)規(guī)定的行為，糾正和制止違章作業(yè)、違章指揮。
第二十條
對違規(guī)、違法操作的人員，如發(fā)現(xiàn)公司將立即開除肇事者;致使公司損失的，將追求肇事者責(zé)任和相應(yīng)的經(jīng)濟賠償;致使本人發(fā)生事故的，公司不予賠償。
第二十一條
本規(guī)定自發(fā)文之日起執(zhí)行。公司以前制定的有關(guān)制度、規(guī)定等如與本規(guī)定有抵觸的，按本規(guī)定執(zhí)行。
工廠安全生產(chǎn)制度5
一、認真貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主"的安全生產(chǎn)方針，貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的`法令、政策和規(guī)章制度。
二、建立健全安全生產(chǎn)組織機構(gòu)、崗位責(zé)任制及安全操作規(guī)程。對重大項目工程安裝、檢修時，要編制安全技術(shù)操作措施、計劃，并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。
三、公司定期組織全面、系統(tǒng)的安全大檢查，對查出的問題和隱患及時整改。
四、在生產(chǎn)過程中發(fā)生的事故要組織人員進行搶救，召集有關(guān)人員召開事故分析會，分析事故原因，制定相應(yīng)的防范措施。
五、公司要堅持做好安全隱患排查工作，并做好記錄，督促各單位落實整改。
六、堅持搞好安全培訓(xùn)制度，職工必須經(jīng)過安全技術(shù)培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格取得證書后，方可上崗。
七、對重大危險源的工作場所，要制定重大生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期做好預(yù)案演練。
八、生產(chǎn)現(xiàn)場要經(jīng)常清掃，保持清潔，各種物件擺放要整齊有序。工廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度細則篇4
一、員工要樹立“安全第一"的思想，自覺接受安全教育，學(xué)習(xí)安全知識，保證安全生產(chǎn)。
二、生產(chǎn)中要嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，避免各類事故發(fā)生，實現(xiàn)“三天一降"（無死亡、無重傷、無重大經(jīng)濟損失）。
三、生產(chǎn)崗位員工必須按規(guī)定穿戴勞動保護用品，嚴(yán)禁穿著個人衣服上崗。
四、車間尊職安全員要切實履行職責(zé)，隨時檢查安全生產(chǎn)制度落實情況，制止違章操作和冒險業(yè)。
五、電器和機械設(shè)備故障應(yīng)由專業(yè)人員排除，非專業(yè)人員嚴(yán)禁自已動手處理。
六、廠區(qū)內(nèi)原則上禁止動用明火，確需動火時應(yīng)請款領(lǐng)導(dǎo)，動力火現(xiàn)場要設(shè)專人監(jiān)管，人走火滅。
工廠安全生產(chǎn)制度6
隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，對電力的需求也越來越大，火力發(fā)電廠在緩解我國電荒問題上發(fā)揮了重要地作用，但是火力發(fā)電廠的增加，也產(chǎn)生了更多地安全事故，給經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定都帶來了不利的影響。因此，目前必須重視火力發(fā)電廠的安全生產(chǎn)問題，對各種安全隱患以及相應(yīng)的應(yīng)對策略的分析和探討是一個非常具有現(xiàn)實意義的研究課題。
1 火力發(fā)電廠存在的安全隱患分析
目前，我國逐漸開始重視火力發(fā)電廠的安全管理工作，其安全水平也不斷提高。但是我國的火力發(fā)電廠仍存在著諸多的安全隱患，主要表現(xiàn)為如下幾個方面：
（1）自然因素帶來的隱患。
自然因素導(dǎo)致的隱患是火力發(fā)電廠運營過程中產(chǎn)生各種隱患的重要組成部分，主要包括各種自然災(zāi)害如地震、洪水以及惡劣天氣等自然的原因?qū)鹆Πl(fā)電廠安全運行帶來的隱患，這些因素可能會對火力發(fā)電廠的設(shè)備、建筑物以及操作人員帶來侵害，進而引發(fā)一系列的安全問題。自然因素帶來的隱患很多且難以控制，只有通過采取各種相關(guān)的措施來盡量將自然因素導(dǎo)致的安全隱患降至最小化。
（2）設(shè)備因素帶來的隱患。
火力發(fā)電廠一般都有較多的高層建筑、大型壓力容器設(shè)備和帶電設(shè)備，而且高溫高壓的管道特別多，在火力發(fā)電的過程中必須要產(chǎn)生各種酸性或堿性化學(xué)物質(zhì)，一旦這些大型的壓力設(shè)備或者帶電設(shè)備由于老化等因素產(chǎn)生問題，就會給火電廠的安全運行帶來了重大的安全隱患，這些隱患包括火災(zāi)、爆炸、觸電、灼傷、高空墜落、建筑倒塌等等，這些隱患也是火力發(fā)電廠發(fā)生頻率最高的安全隱患。
（3）人為因素帶來的隱患。
人為因素帶來的隱患主要是由于火力發(fā)電廠的操作人員在進行現(xiàn)場操作的過程中由于違規(guī)操作或者注意力不集中等諸多的原因造成的安全事故，也有些是由于火力發(fā)電廠設(shè)計施工的缺陷造成的安全隱患，如特殊設(shè)備未設(shè)置防護欄、欄桿強度不夠等等。人為因素帶來的安全隱患都是可以通過前期安全準(zhǔn)備工作進行事先預(yù)防的，可控性高。
2 造成火力發(fā)電廠安全問題的原因分析
通過對火力發(fā)電廠存在的安全隱患進行介紹可以發(fā)現(xiàn)，除了一些自然因素帶來的安全隱患具有不可抗性，只有通過補救措施將損失降低到最小化以外，設(shè)備因素和人為因素帶來的安全隱患都可以通過一定的措施來進行有效的預(yù)防。因此，目前我國火力發(fā)電廠安全事故頻發(fā)的主要原因主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
（1）缺乏安全管理意識。
很多火力發(fā)電廠的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)并沒有將安全工作作為電廠的首要工作來抓，缺乏必要的安全管理意識，主要表現(xiàn)為沒有設(shè)立專門的安全管理部門，明確相應(yīng)的安全管理職責(zé)，沒有建立相關(guān)的安全管理制度，對電廠的安全生產(chǎn)責(zé)任落實不到位，沒有實實在在的研究電廠的安全生產(chǎn)工作存在的問題，研究有效的解決對策。在電廠內(nèi)缺乏對安全生產(chǎn)的有效宣傳和員工的安全生產(chǎn)相關(guān)的教育培訓(xùn)，整個電廠都沒有進行安全生產(chǎn)的氛圍，員工的安全操作意識也薄弱。
（2）安全監(jiān)管不到位。
由于缺乏相應(yīng)的安全管理部門和制度，使得安全生產(chǎn)工作不能夠很好開展，很多員工在日常操作過程中就缺乏必要的安全意識，經(jīng)常存在違規(guī)操作等現(xiàn)象。此外，電廠的各種壓力容器設(shè)備和壓力管道都沒有定期進行檢測，存在巨大的安全隱患，以致于某些電廠經(jīng)常會發(fā)生觸電死亡等事故。
3 火力發(fā)電廠安全管理的基本原則
（1）安全第一的原則。火力發(fā)電廠必須把安全生產(chǎn)作為電廠的首要原則，必須把安全工作放在非常重要的位置上，在安全的前提下安排生產(chǎn)計劃，組織生產(chǎn)工作。
（2）預(yù)防為主的原則。事故一旦發(fā)生就很難補救，尤其對于火力發(fā)電廠來說，事故的規(guī)模和影響一般情況下都非常大，因此，必須事先做好各種事故的預(yù)防工作，排除各種安全隱患，防止各類事故的發(fā)生。
（3）安全一票否決的原則。將電廠的安全管理工作與員工的職業(yè)晉級和評優(yōu)工作結(jié)合起來，具有一票否決的作用，從而促使各級管理者和員工都能夠更加積極主動的運用各種手段做好電廠的安全管理工作，避免事故的發(fā)生。
4 促進火力發(fā)電廠安全生產(chǎn)的有效措施
在火力發(fā)電廠存在的安全隱患中，自然因素帶來的隱患具有不可抗性，很難進行有效的控制，因此，火力發(fā)電廠安全生產(chǎn)管理的重點工作就是有效控制人為因素帶來的隱患，建議從如下幾個方面來加強安全生產(chǎn)管理工作：
（1）高度重視安全生產(chǎn)工作，建立完善的管理體制。
1）電廠的領(lǐng)導(dǎo)要意識到安全生產(chǎn)工作的重要性，將安全生產(chǎn)管理工作作為電廠工作中的重中之重來抓。
2）設(shè)置專門的安全監(jiān)管部門，建立和完善與安全生產(chǎn)相關(guān)的管理制度，明確相關(guān)職位的安全生產(chǎn)職責(zé)，確保安全生產(chǎn)的.各項制度都能夠得到有效落實，杜絕各種安全事故的發(fā)生。
3）建立安全生產(chǎn)的動態(tài)改進機制，對電廠的安全生產(chǎn)狀態(tài)進行定期評價，及時發(fā)現(xiàn)和改進問題，不斷提高安全生產(chǎn)的管理水平。
（2）加強對安全生產(chǎn)的相關(guān)培訓(xùn)，提高全員的安全意識。火力發(fā)電廠的安全事故絕大部分都是因為人為因素造成的，在人為因素里面主要表現(xiàn)就是缺乏安全操作意識，進行違規(guī)操作。因此，必須加強對電廠全體員工進行現(xiàn)代安全管理知識和方法方面的培訓(xùn)，開展安全警示教育，提高其安全操作意識。此外，還要組織全體員工積極學(xué)習(xí)電廠相關(guān)的安全操作制度和流程，加強對其日常操作的監(jiān)督，確保其能夠嚴(yán)格按照制度操作，避免違規(guī)操作現(xiàn)象的發(fā)生，從而降低安全隱患，避免事故的發(fā)生。
（3）將安全生產(chǎn)管理工作與員工績效考核有效的結(jié)合起來。完善的考核機制是保證火力發(fā)電廠工作得以順利進行的保障之一，火力發(fā)電廠要堅決執(zhí)行和落實安全一票否決的原則，將電廠的安全生產(chǎn)管理工作與員工的績效考核有效的結(jié)合起來，落實各級的安全生產(chǎn)責(zé)任制，從廠至班組和車間都形成一種嚴(yán)密的安全責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。此外，管理人員應(yīng)該根據(jù)責(zé)任單位以及責(zé)任人的工作表現(xiàn)，對表現(xiàn)優(yōu)秀，為火力發(fā)電廠避免損失的工作人員給予適當(dāng)?shù)陌踩剟睿瑢�人利益與火力發(fā)電廠的集體利益進行結(jié)合，從根本上提高工作人員的工作積極性，通過這種完善的考核機制讓火力發(fā)電廠的每一位管理人員和職工都能明確自己在工作中應(yīng)負的責(zé)任，將電廠內(nèi)的安全事故的發(fā)生控制到最小概率。
（4）加強對電廠各種電力設(shè)施的檢查、維修工作。火力發(fā)電廠的安全管理工作是一個系統(tǒng)的工作，必須要從不同方面和渠道狠抓安全工作，嚴(yán)把安全關(guān)，對于火力發(fā)電廠的運行來說，設(shè)備的安全運行是火力發(fā)電廠的安全運行基礎(chǔ)，監(jiān)管部門除了要做好人員的安全管理工作，還要加強對各種電力設(shè)備的檢查、維修和保養(yǎng)。要定期對其進行檢查，制定好完善的檢修模式，在設(shè)備的運行檢查過程中要遵循仔細、認真的檢查原則，對整個生產(chǎn)區(qū)域的設(shè)備以及樓梯、護欄、通道等安全防護設(shè)施都進行全面的檢查，提高工藝的標(biāo)準(zhǔn)和檢查的質(zhì)量，延長設(shè)備運行時間，此外，還要做好設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作以及檢修過程中的質(zhì)量驗收工作。為此，設(shè)備檢修人員必須要深入現(xiàn)場，全面了解現(xiàn)場設(shè)備運轉(zhuǎn)情況，在開展檢修工作時要認真對待，按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范來進行。
5 結(jié)語
發(fā)電廠安全管理必須適應(yīng)形勢的變化，重視預(yù)防工作，做好事故分析與預(yù)測，使用先進的技術(shù)對電力生產(chǎn)設(shè)計、安裝、運行、維護全過程進行控制。同時應(yīng)該加倍重視人的因素對安全的影響。現(xiàn)代電力企業(yè)的安全管理涉及到自然科學(xué)和安全社會科學(xué)兩個方面，與安全心理學(xué)、安全生理學(xué)等密切相關(guān)。引用現(xiàn)代安全管理理念，采用先進的安全管理技術(shù)，建立安全法制，堅持業(yè)已形成、行之有效的規(guī)章制度，搞好企業(yè)安全文化建設(shè)，使電力企業(yè)的人員、設(shè)備、環(huán)境都處于一種高度可控狀態(tài)，則實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故是完全可能的。
工廠安全生產(chǎn)制度7
為保證本公司安全經(jīng)營管理工作有序運行，加強各部門工作的協(xié)調(diào)，提高工作效率，特制訂如下例會制度：
一、本公司安全經(jīng)營管理例會每季度召開一次，安會全體成員參加，安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室主任主持。
二、會議的'主要內(nèi)容：
1、主管安全的公司領(lǐng)導(dǎo)傳達公司有關(guān)安全管理的文件、通知、要求。
2、各部門負責(zé)人匯報本季度工作情況，需提請安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室以及其他部門協(xié)調(diào)解決的問題。
3、匯報總結(jié)本季度安全經(jīng)營管理、治安、產(chǎn)品質(zhì)量工作情況，檢查分析事故隱患，研究確定安全防護措施。
4、由本部門經(jīng)理對本季度本部門的安全工作進行講評，提出下季度的工作要點，并進行布置安排。
三、全體參會人員要暢所欲言，允許持有不同觀點和保留意見，但會上一旦形成決議，無論個人同意與否，都必須認真貫徹執(zhí)行。
四、參會人員要嚴(yán)格按照會議通知的時間準(zhǔn)時參會，不得遲到，遇有特殊情況不能按時或無法參會，須向會議主持人提前請假，并派有關(guān)人員參加。
五、參會人員要認真做好記錄，會后嚴(yán)格落實，傳達會議精神。
六、各部門小組會議，每月召開一次，并做好記錄。所有會議記錄由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室存檔。
工廠安全生產(chǎn)制度8
1、目的
規(guī)范本公司安全生產(chǎn)的變更管理，消除或減少由于變更而引起的潛在事故隱患。本制度適用于公司生產(chǎn)過程中工藝技術(shù)、設(shè)備設(shè)施及管理等永久性或暫時性的變化。
2、編制依據(jù)《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》。
3、職責(zé)
3.1變更申請人負責(zé)填寫《安全生產(chǎn)變更申請表》。
3.2各部門負責(zé)歸口部門的變更審核。
3.3總經(jīng)理負責(zé)變更的審批。
3.4變更的審核部門負責(zé)對變更情況進行驗收。
4、工作程序
4.1變更分類
4.1.1工藝技術(shù)變更包括以下內(nèi)容：
1)原料介質(zhì)變更；
2)工藝流程及操作條件的重大變更；
3)工藝設(shè)備的改進和變更；
4)操作規(guī)程的變更；
5)工藝參數(shù)的變更；
6)公用工程的水、電、氣、風(fēng)的變更等。
4.1.2設(shè)備設(shè)施變更包括以內(nèi)容：
1)設(shè)備設(shè)施的更新改造；
2)安全設(shè)施的變更；
3)更換與原設(shè)備不同的設(shè)備或配件；
4)設(shè)備材料代用變更；
5)臨時的電氣設(shè)備變更等；
6)監(jiān)控、測量儀表的變更；
7)計算機及其軟件的變更。
4.1.3管理變更包括以下內(nèi)容：
1) 法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的變化；
2)人員的變更；
3)管理機構(gòu)的'較大變更；
4)管理職責(zé)的變更；
5)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理的變更等。
4.2變更申請人填寫《安全生產(chǎn)變更申請表》，說明變更及其技術(shù)依據(jù)，并對變更的風(fēng)險情況進行分析，變更申請部門領(lǐng)導(dǎo)簽字認可。
4.3申請變更部門將《安全生產(chǎn)變更申請表》報至管理部，管理部負責(zé)人對變更的情況進行審核。
4.4申請變更部門將《安全生產(chǎn)變更申請表》報至總經(jīng)理，進行變更審批。
4.5變更審批后，變更申請部門組織相關(guān)部門進行變更的實施。
4.6變更實施前，變更的實施部門對變更實施過程進行風(fēng)險分析，制定控制措施后實施變更。
4.7變更審核部門對變更的實施結(jié)果進行驗收。
5、相關(guān)制度《風(fēng)險評價程序》。
6、相關(guān)記錄
6.1變更申請表。
6.2變更驗收表。
工廠安全生產(chǎn)制度9
安全生產(chǎn)檢查是保證安全生產(chǎn)的重要手段之一。為保證本單位在各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)中的生產(chǎn)安全、監(jiān)督各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的`實施、及時發(fā)現(xiàn)和查明各種危險和隱患，做到早發(fā)現(xiàn)、早治理、早排除，特制定本制度。
一、安全生產(chǎn)檢查，由本單位安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室組織落實。
二、檢查時段及責(zé)任劃分：
1、按照逐級安全責(zé)任制的分工，開展單位安全檢查工作。
2、各崗位、班組要做到天天查，部門每周查，公司每季度檢查。
3、每次檢查負責(zé)人應(yīng)提前制定檢查計劃。
4、每次檢查應(yīng)有記錄。檢查中發(fā)現(xiàn)問題及時上報安全生產(chǎn)員會(安全主要負責(zé)人).
三、單位在有重活動、節(jié)日前，安全生產(chǎn)員會安全主要負責(zé)人要組織安全檢查。
四、設(shè)備修、改造和新設(shè)備安裝后，安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室要進行專業(yè)性檢查。
五、根據(jù)季節(jié)性特點，特種設(shè)備或?qū)I(yè)性較強的設(shè)備，安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室要進行專項檢查。
六、對每次檢查和上級指導(dǎo)機關(guān)查出的隱患、提出的整改建議，安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室要負責(zé)及時按期整改，并將結(jié)果報告有關(guān)部門，對暫時難以解決的問題，安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室要采取相應(yīng)的安全措施，并記錄在案。
七、檢查內(nèi)容及要求
1、每次檢查必須對本部門重點部位進行安全檢查。認真檢查，填寫檢查記錄，規(guī)定限改日期，到期復(fù)查，填寫復(fù)查記錄。檢查含復(fù)查全過程及記錄交安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室安全主要負責(zé)人存檔。
2、日常檢查應(yīng)對日常工作中各種安全隱患現(xiàn)象進行安全檢查，并填寫檢查記錄，本部門存檔。
3、每次檢查應(yīng)由各部門負責(zé)人及安全員進行檢查。
工廠安全生產(chǎn)制度10
第一章
第一條為了貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針，加強公積金管理，規(guī)范安全監(jiān)督行為，防止和減少安全事故，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合中心實際，制定本辦法。
第二條本辦法適用于中心本級及桂平、平南管理部的安全監(jiān)督管理工作。
第三條中心遵循以人為本的原則，緊緊抓好安全工作重點，強化安全監(jiān)督力度，嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度，確保安全管理目標(biāo)的實現(xiàn)。
第四條中心安全工作的總體目標(biāo)是：建立關(guān)系順暢、責(zé)任明確的安全管理制度，形成預(yù)防為主、持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制，杜絕重、特大惡性事故，減少其他各類事故的發(fā)生頻率，提高全中心的安全生產(chǎn)管理水平。
第五條中心依法組織員工參加中心安全生產(chǎn)工作的民主管理和民主監(jiān)督，維護員工在安全生產(chǎn)中的合法權(quán)益和權(quán)利。
第六條對在改善安全生產(chǎn)條件、防止生產(chǎn)安全事故、參加搶險救護等方面取得顯著成績的科室、管理部和個人應(yīng)當(dāng)給予表彰和獎勵；對違反安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程造成事故的責(zé)任者，應(yīng)給予嚴(yán)肅處理；觸犯刑律的，移送司法機關(guān)處理。
第二章機構(gòu)及職責(zé)
第七條中心設(shè)立安全生產(chǎn)監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱安監(jiān)小組），中心主任為組長，中心副主任為副組長，成員由各科室、管理部負責(zé)人擔(dān)任。安監(jiān)小組辦公室設(shè)在法規(guī)稽核科，負責(zé)全中心安全生產(chǎn)工作的日常管理，各科室、管理部負責(zé)人對本科室、管理部的安全生產(chǎn)負責(zé)。桂平、平南管理部受中心安監(jiān)小組管理。若中心本級需要管理部提供援助，管理部除能提出可證明不能協(xié)助的正當(dāng)理由外，不得以其他理由拒絕對本級提供幫助。若管理部發(fā)生安全事故，管理部負責(zé)人須在事發(fā)后按有關(guān)應(yīng)急預(yù)案采取防止事態(tài)擴大的措施，同時立即向中心安監(jiān)小組報告事發(fā)態(tài)勢并隨時聽候中心負責(zé)人的安排，不得擅自采取非正常措施，否則一切后果由管理部承擔(dān)。
第八條中心主要領(lǐng)導(dǎo)全面負責(zé)全中心的安全生產(chǎn)工作。各科室、管理部負責(zé)人為科室、管理部安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，全面負責(zé)本科室、管理部內(nèi)的所有安全生產(chǎn)工作。
第九條各科室、管理部必須嚴(yán)格遵守《安全生產(chǎn)法》，嚴(yán)格遵守相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)方面相關(guān)的國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合實際，建立健全各項安全生產(chǎn)管理制度和相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案，形成包括全體員工和全部生產(chǎn)活動的責(zé)任體系，實現(xiàn)安全管理制度化、規(guī)范化。
第十條中心各科室和管理部的安全責(zé)任：
（一）安監(jiān)小組辦公室：負責(zé)全中心安全生產(chǎn)的計劃、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、考核等的安全生產(chǎn)工作。
（二）綜合科：負責(zé)中心保安、食堂、辦公室、發(fā)電機房、房建設(shè)施、車輛和駕駛員以及員工勞動安全（勞動合同、工資、假期、勞保福利、工傷管理、體檢）等的安全管理工作。
（三）網(wǎng)絡(luò)信息科：負責(zé)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)運行、維護、數(shù)據(jù)備份等安全生產(chǎn)管理。
（四）資金歸集科：負責(zé)單位繳存登記、開設(shè)帳戶、繳存、支取、轉(zhuǎn)移、封存等業(yè)務(wù)及相關(guān)數(shù)據(jù)檔案資料歸檔備份的安全管理。
（五）財務(wù)科：負責(zé)財務(wù)安全的管理。
（六）計劃信貸科：負責(zé)貸前調(diào)查、貸款抵押、發(fā)放貸款、貸后管理等的管理工作。
（七）法規(guī)稽核科：負責(zé)中心內(nèi)控管理和中心對外執(zhí)法、協(xié)調(diào)追收逾期貸款。
（八）桂平、平南管理部根據(jù)本辦法并結(jié)合實際情況負責(zé)本部門安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案的制定及安全生產(chǎn)工作的落實。
第三章安全管理措施
第十一條各科室、管理部進行生產(chǎn)活動時，應(yīng)認真執(zhí)行“五同時”（在計劃、部署、檢查、總結(jié)、評比各項工作時，同時計劃、部署、檢查、總結(jié)、評比安全工作）。
第十二條中心本級、桂平、平南管理部，應(yīng)當(dāng)根據(jù)各自的特點，對工作中容易發(fā)生安全生產(chǎn)事故的領(lǐng)域和環(huán)節(jié)進行監(jiān)控，按應(yīng)急預(yù)案建立應(yīng)急救援組織，配備應(yīng)急救援人員，儲備必要的應(yīng)急救援設(shè)備、器材。
第十三條中心安全工作的內(nèi)容：
（一）各種設(shè)備、設(shè)施不得超負荷或帶病運行，要做到正確使用，經(jīng)常維護，定期維修，對不符合安全要求的陳舊設(shè)備、設(shè)施，應(yīng)有計劃的報廢、更新和改造；
（二）工作場所布局要合理，保持清潔、整齊；通道順暢，要有足夠的光線；對易滑、易跌的地方，必須有安全設(shè)施或明顯的安全標(biāo)志；
（三）努力做好防塵、防濕、防潮、防盜、防暑降溫、防輻射等工作，進行經(jīng)常性的檢測；
（四）嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)防火管理制度，做好消防器材的配備、維護及管理工作；定期組織消防知識的學(xué)習(xí)和消防演習(xí)；
（五）嚴(yán)格做好各類財務(wù)憑證的管理和現(xiàn)金的保管工作；
（六）公積金系統(tǒng)必須與辦公域網(wǎng)隔離，計算機必須專用，并定期檢查殺毒，當(dāng)收到病毒發(fā)作警報、出現(xiàn)病毒傳染現(xiàn)象或出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)紊亂等現(xiàn)象時，應(yīng)立即采取果斷措施；
（七）一切機動車輛，必須保持機件和安全裝置的靈敏可靠。司機必須嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，嚴(yán)禁無證或酒后開車。嚴(yán)禁超載、超員、超速行駛，確保交通安全；
（八）電氣設(shè)備和線路應(yīng)符合國家有關(guān)安全規(guī)定，符合相應(yīng)防護等級的安全技術(shù)要求的發(fā)電機房要配備專人負責(zé)和管理；
（九）各科室、管理部雇用或聘請外來人員進入中心范圍的工作場所從事養(yǎng)護、搶修、檢測等作業(yè)的，作業(yè)前必須就作業(yè)安全要求向作業(yè)人員作出詳細說明，必要時安排專門人員全過程做好監(jiān)督；
（十）中心本級、桂平、平南管理部的生產(chǎn)或工作任務(wù)，實施后可能影響正常的工作或生活安全的，負責(zé)實施的科室必須事先召開協(xié)調(diào)會，明確有關(guān)科室的管理職責(zé)，制定安全保障措施，落實責(zé)任人，并做好書面記錄；
（十一）中心建立符合國家規(guī)定的工作時間和休假制度。各科室、管理部對員工的加班加點應(yīng)當(dāng)在不損害員工健康的原則下進行；
（十二）各科室、管理部應(yīng)認真貫徹落實國務(wù)院《女員工勞動保護規(guī)定》，禁止安排女員工在懷孕期、哺乳期從事影響胎兒、嬰兒健康等有害作業(yè)。
第四章安全教育培訓(xùn)
第十四條中心應(yīng)當(dāng)制定年度安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計劃，保證必要的培訓(xùn)資金，把培訓(xùn)資金列入年度經(jīng)費預(yù)算。
第十五條中心每年應(yīng)對員工進行安全教育培訓(xùn)，包括新員工上崗前安全教育培訓(xùn)等。
第十六條安全教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括：
（一）安全監(jiān)督管理的相關(guān)法律法規(guī)；
（二）安全監(jiān)督管理制度和操作規(guī)程；
（三）安全監(jiān)督管理知識、技術(shù)知識及崗位操作技能；
（四）安全設(shè)備、設(shè)施、工具等的使用、維護和保管知識；
（五）安全事故的防范和應(yīng)急措施、自救互救知識；
（六）安全事故案例及啟示；
（七）其他按規(guī)定應(yīng)當(dāng)具備的安全知識和技能。
第十七條中心主要負責(zé)人和安監(jiān)小組成員每年安全生產(chǎn)培訓(xùn)的時間不得少于24學(xué)時，員工每年安全生產(chǎn)培訓(xùn)時間不得少于16學(xué)時。
第五章安全投入和物質(zhì)保障
第十八條確保本中心具備安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入。中心的決策機構(gòu)、主要負責(zé)人是保證安全資金投入的責(zé)任人，要確保中心安全投入有效實施，做到安全生產(chǎn)資金專項使用。
第十九條安全資金專項用于下列安全事項：
（一）安全設(shè)備、設(shè)施的更新以及技術(shù)檢測檢驗、改造和維護；
（二）安全宣傳、教育和培訓(xùn)；
（三）整改消除安全事故隱患；
（四）其他保障安全生產(chǎn)的事項。
第六章安全檢查與整改
第二十條中心安監(jiān)小組不定期組織對全中心范圍的安全生產(chǎn)工作進行檢查，并填寫《安全檢查記錄表》。
第二十一條安全檢查必須及時記錄。《安全檢查記錄表》必須由檢查人員和被檢查科室、管理部的`負責(zé)人簽字。
第二十二條對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，責(zé)成有關(guān)科室、管理部立即進行整改，并將整改結(jié)果及時上報中心安監(jiān)小組辦公室。安監(jiān)小組辦公室要根據(jù)檢查情況進行整理，并在全中心范圍內(nèi)進行通報。
第二十三條安全檢查的內(nèi)容：
（一）工作場所是否符合安全要求；
（二）安全通道及安全疏散門是否暢通；
（三）布置工作任務(wù)時有無布置安全工作；
（四）有無進行安全教育；
（五）員工是否遵守勞動紀(jì)律，是否遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程；
（六）工作銜接配合是否合理；
（七）事故隱患是否存在；
（八）安全計劃措施是否落實和實施；
（九）電氣設(shè)備、機械設(shè)備、危險物品、消防設(shè)施、機動車輛、廚房等是否存在安全隱患。
第七章事故報告、分析、調(diào)查與處理
第二十四條員工在生產(chǎn)勞動過程中，由于各種意外（含人為的）因素造成人員傷亡、財產(chǎn)毀損或正常生產(chǎn)、生活受到破壞的情況均為中心安全事故。
第二十五條事故發(fā)生后，當(dāng)事人或事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報告中心負責(zé)人和中心安監(jiān)小組辦公室，并按照有關(guān)應(yīng)急預(yù)案采取防止事態(tài)擴大的措施。
第二十六條事故處理應(yīng)按照“四不放過”（事故原因分析不清不放過、事故責(zé)任者沒有受到教育不放過、沒有防范措施不放過、責(zé)任者沒有受到處理不放過）的原則進行，防止類似事故發(fā)生。
第二十七條中心安監(jiān)小組辦公室負責(zé)各類事故的統(tǒng)計和結(jié)案材料的歸檔。
第八章獎勵與處罰
第二十八條中心各科室、管理部要與中心主任簽訂年度安全生產(chǎn)責(zé)任書，規(guī)定年度安全生產(chǎn)目標(biāo)和要求。
第二十九條建立安全生產(chǎn)履職報告制度。各科室、管理部應(yīng)當(dāng)在每年12月31日前將本科室、管理部當(dāng)年安全生產(chǎn)目標(biāo)落實情況向中心報告。若年內(nèi)發(fā)生1起以上行業(yè)重大事故，或者30日內(nèi)連續(xù)發(fā)生5起以上較大事故的，本科室、管理部需向中心作出書面檢查。
第三十條實行安全生產(chǎn)考核獎懲制度。安監(jiān)小組辦公室定期和不定期對各科室、管理部的年度安全生產(chǎn)責(zé)任書履行情況進行檢查，年末對安全生產(chǎn)目標(biāo)落實情況進行全面考核。對年度考核獲得優(yōu)良的科室、管理部和個人，由中心按照有關(guān)規(guī)定給予獎勵；對年度考核不合格的，在中心內(nèi)給予通報批評，并責(zé)成有關(guān)人員作出書面檢查。
第三十一條實行安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度。對經(jīng)考核確認履行安全生產(chǎn)責(zé)任工作失職的科室、管理部負責(zé)人，按照《廣西壯族自治區(qū)行政過錯責(zé)任追究辦法》和中心過錯責(zé)任追究制度的規(guī)定，視情節(jié)輕重給予批評教育、扣獎罰款、停職檢查、待崗、行政處分（警告、記過、記大過、留用察看、開除公職）、解除勞動合同等的處理；凡工作失職導(dǎo)致重特大事故發(fā)生的，由任免機關(guān)或者監(jiān)察機關(guān)給予處分；構(gòu)成犯罪的，移送司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。
第九章附則
第三十二條各科室、管理部負責(zé)人承擔(dān)“一崗雙責(zé)”，除履行職能范圍的工作職責(zé)外，必須同時履行本辦法規(guī)定的安全生產(chǎn)工作職責(zé)，并承擔(dān)相應(yīng)的安全生產(chǎn)責(zé)任。
第三十三條各科室、管理部其他崗位員工的安全生產(chǎn)責(zé)任，由本科室、管理部自行規(guī)定。
第三十四條本辦法執(zhí)行期間，有關(guān)科室、管理部的職能發(fā)生變動的，由新的職能部門履行原科室、管理部的安全生產(chǎn)工作職責(zé)，并承擔(dān)相應(yīng)的安全生產(chǎn)責(zé)任。
第三十五條本辦法由貴港市住房公積金管理中心負責(zé)解釋。
第三十六條本辦法自公布之日起施行。
工廠安全生產(chǎn)管理制度第一條為加強公司生產(chǎn)工作的勞動保護、改善勞動條件，保護勞動者在生產(chǎn)過程中的安全和健康，促進公司事業(yè)的發(fā)展，根據(jù)勞動保護的法令、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司的實際情況制訂本規(guī)定。
第二條公司的安全生產(chǎn)工作必須貫徹"安全第一，預(yù)防為主"的方針，貫徹執(zhí)行總經(jīng)理（法定代表人）負責(zé)制，各部門要堅持"管生產(chǎn)必須管安全"的原則，生產(chǎn)要服從安全的需要，實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。
第三條對在安全生產(chǎn)方面有突出貢獻的團體和個人要給予獎勵，對違反安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程造成事故的責(zé)任者，要給予嚴(yán)肅處理，觸及刑律的，交由司法機關(guān)論處。
第四條公司安全生產(chǎn)委員會是公司安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，由公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的主要負責(zé)人組成。其主要職責(zé)是：全面負責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作，研究制訂安全生產(chǎn)技術(shù)措施和勞動保護計劃，實施安全生產(chǎn)檢查和監(jiān)督，調(diào)查處理事故等工作。
第五條各級工程師和技術(shù)人員在審核、批準(zhǔn)技術(shù)計劃、方案、圖紙及其它各種技術(shù)文件時，必須保證安全技術(shù)和勞動衛(wèi)生技術(shù)運用的準(zhǔn)確性。
第六條各職能部門必須在本職業(yè)務(wù)范圍內(nèi)做好安全生產(chǎn)的各項工作。
第七條各生產(chǎn)單位專（兼）職安全生產(chǎn)管理員要協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)貫徹執(zhí)行勞動保護法規(guī)和安全生產(chǎn)管理制度，處理本單位安全生產(chǎn)日常事務(wù)和安全生產(chǎn)檢查監(jiān)督工作。
第八條各機房，生產(chǎn)班組安全員要經(jīng)常檢查、督促本機房班組人員遵守安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程。做好設(shè)備、工具等安全檢查、保養(yǎng)工作。及時向上級報告本機房、班組的安全生產(chǎn)情況。做好原始資料的登記和保管工作。作業(yè)員必須熟悉本崗位的操作順序或經(jīng)培訓(xùn)后達到作業(yè)要求。作業(yè)員開始操作前應(yīng)檢查機械設(shè)備各部位緊固件是否脫落或松動跡象。調(diào)整機器時必須停機，斷掉電源，下班時必須關(guān)閉所有設(shè)備的總電源。
第九條職工在生產(chǎn)、工作中要認真學(xué)習(xí)和執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程，遵守各項規(guī)章制度。愛護生產(chǎn)設(shè)備和安全防護裝置、設(shè)施及勞動保護用品。發(fā)現(xiàn)不安全情況，及時報告領(lǐng)導(dǎo)，迅速予以排除。
第十條對新職工、臨時工、民工、實習(xí)人員，必須先進行安全生產(chǎn)的學(xué)習(xí)（即生產(chǎn)單位、機房或班組、生產(chǎn)崗位）才能準(zhǔn)其進入操作崗位。對改變工種的工人，必需重新進行安全教育才能上崗。
第十一條從事鍋爐、壓力容器、電氣、起重、焊接、車輛駕駛、桿線作業(yè)、易燃易爆等特殊工種人員，必須進行專業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)有關(guān)部門嚴(yán)格考核并取得合格操作證（執(zhí)照）后，才能準(zhǔn)其獨立操作。對特殊工種的在崗人員，必須進行經(jīng)常性的安全教育。
第十二條各種設(shè)備和儀器不得超負荷和帶病運行，并要做到正確使用，經(jīng)常維護，定期檢修，不符合安全要求的陳舊設(shè)備，應(yīng)有計劃地更新和改造。
第十三條電氣設(shè)備和線路應(yīng)符合國家有關(guān)安全規(guī)定。電氣設(shè)備應(yīng)有可熔保險和漏電保護，絕緣必須良好，并有可靠的接地或接零保護措施；產(chǎn)生大量蒸氣、腐蝕性氣體或粉塵的工作場所，應(yīng)使用密閉型電氣設(shè)備；有易燃易爆危險的工作場所，應(yīng)配備防爆型電氣設(shè)備；潮濕場所和移動式的電氣設(shè)備，應(yīng)采用安全電壓。電氣設(shè)備必須符合相應(yīng)防護等級的安全技術(shù)要求。
第十四條勞動場所布局要合理，保持清潔、整齊。
第十五條雇請外單位人員在公司的場地進行施工作業(yè)時，主管單位應(yīng)加強管理，對違反作業(yè)規(guī)定并造成公司財產(chǎn)損失者，須索賠并嚴(yán)加處理。
第十六條易燃、易爆物品的貯存、使用、廢品處理等，必須設(shè)有防火、防爆設(shè)施，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作守則和定員定量定品種的安全規(guī)定。易燃、易爆物品的使用地和貯存點，要嚴(yán)禁煙火，要嚴(yán)格消除可能發(fā)生火種的一切隱患。檢查設(shè)備需要動用明火時，必須采取妥善的防護措施。
第十七條堅持定期或不定期的安全生產(chǎn)檢查制度。公司安委會組織全公司的檢查，每年不少于二次；各生產(chǎn)單位每季檢查不少于一次；各機房和生產(chǎn)班組應(yīng)實行班前班后檢查制度；特殊工種和設(shè)備的操作者應(yīng)進行每天檢查。
第十八條發(fā)現(xiàn)不安全隱患，必須及時整改，如本單位不能進行整改的要立即報告部門負責(zé)人統(tǒng)一安排整改。
第十九條公司的安全生產(chǎn)工作應(yīng)每年總結(jié)一次，在總結(jié)的基礎(chǔ)上，由公司安全生產(chǎn)委員會辦公室組織評選安全生產(chǎn)先進集體和先進個人。安全生產(chǎn)先進集體的基本條件：
1、認真貫徹"安全第一，預(yù)防為主"的方針，執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法令法規(guī)，落實總經(jīng)理負責(zé)制，加強安全生產(chǎn)管理；
2、安全生產(chǎn)機構(gòu)健全，人員措施落實，能有效地開展工作；
3、嚴(yán)格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育活動，不斷增強職工的安全意識和提高職工的自我保護能力；
4、加強安全生產(chǎn)檢查，及時整改事故隱患和塵毒危害，積極改善勞動條件；
5、連續(xù)三年以上無責(zé)任性職工死亡和重傷事故，交通事故也逐年減少，安全生產(chǎn)工作成績顯著。
安全生產(chǎn)先進個人條件：
1、遵守安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，遵守各項操作規(guī)程，遵守動紀(jì)律保障生產(chǎn)安全；
2、積極學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識，不斷提高安全意識和自我保護能力；
3、堅決反對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為，糾正和制止違章作業(yè)、違章指揮。
第二十條對違規(guī)、違法操作的人員，如發(fā)現(xiàn)公司將立即開除肇事者；致使公司損失的，將追求肇事者責(zé)任和相應(yīng)的經(jīng)濟賠償；致使本人發(fā)生事故的，公司不予賠償。
第二十一條本規(guī)定自發(fā)文之日起執(zhí)行。公司以前制定的有關(guān)制度、規(guī)定等如與本規(guī)定有抵觸的，按本規(guī)定執(zhí)行。
工廠安全生產(chǎn)制度11
一、使用范圍
本規(guī)定適用于各職能部門和全體員工；物資出入廠區(qū)的管理。
二、職責(zé)
行政人事部負責(zé)本制度的執(zhí)行和監(jiān)督；
三、工作內(nèi)容及要求
1、人員管理
（1）全體員工應(yīng)嚴(yán)格遵守公司制度，加強防火、防盜、防自然災(zāi)害的安全意識。
（2）工作時間，職工要按規(guī)定穿戴工作服并保持端正整潔。夏季禁止袒胸赤膊，禁止穿短褲、裙子進入車間，禁止穿拖鞋。
（3）進入廠區(qū)，職工要佩戴標(biāo)志牌（胸卡）。外來人員隨身攜帶會客牌（來訪牌）。
（4）工作時間，禁止在車間門口及廠區(qū)主干道兩旁聚集逗留。
（5）酔酒后禁止上崗。
（6）外來人員進入廠區(qū)時參照執(zhí)行。
（7）外來人員不得隨意進入車間（取送貨人員除外），用戶進入車間需有銷售員陪同。
2、車輛管理
（1）所有乘用車輛禁止進入生產(chǎn)區(qū)域。
（2）所有車輛（包括業(yè)務(wù)單位的貨運車輛）要按指定區(qū)域停放，禁止堵塞廠區(qū)交通；禁止停放在廠區(qū)車間門口及標(biāo)識的禁停區(qū)域。
（3）廠區(qū)限速20公里/小時，車間門口及轉(zhuǎn)彎處限速5公里/小時。倒車、進出庫房或廠房門口，限速2公里/小時。廠區(qū)內(nèi)禁鳴高音喇叭。
（4）禁止非本公司聘用駕駛員駕駛廠內(nèi)車輛。
（5）廠大門外兩側(cè)50米內(nèi)禁止停放任何車輛。
（6）外來入廠車輛參照執(zhí)行。業(yè)務(wù)單位的貨運車輛在業(yè)務(wù)完結(jié)后要及時出廠，禁止在廠區(qū)無故逗留過夜。
3、安全生產(chǎn)例會制度
（1）必須將安全生產(chǎn)工作列入企業(yè)辦公會議的重要議事日程，不定期的根據(jù)上級有關(guān)安全的規(guī)定、要求和本企業(yè)安全生產(chǎn)形勢的需要進行研究部署。各分管領(lǐng)導(dǎo)在匯報工作的同時，必須認真匯報各管轄內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。
（2）廠生產(chǎn)部門每月召開一次由全體員工參加的安全生產(chǎn)會議，會議由生產(chǎn)廠長和副生產(chǎn)廠長負責(zé)召集，主要由各車間匯報分管工作內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，針對發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)問題，研究部署下階段的工作任務(wù)。
（3）各分管領(lǐng)導(dǎo)要根據(jù)分工系統(tǒng)內(nèi)的安全生產(chǎn)管理情況，不定期召開本分管內(nèi)的安全生產(chǎn)工作會議，確定安全工作重點，明確安全生產(chǎn)目標(biāo)。
（4）廠生產(chǎn)部門作為企業(yè)具體負責(zé)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，要根據(jù)本企業(yè)安全工作重點、上級部門的統(tǒng)一部署，不定期的召開車間的安全生產(chǎn)會議，做到及時上傳下達，不延誤時間。
4、安全培訓(xùn)制度
一、公司安全教育
（1）對新入廠員工，在進廠時進行安全教育，使新員工了解公司安全生產(chǎn)方面的規(guī)章制度和安全生產(chǎn)注意事項，樹立遵章守紀(jì)安全第一的觀念。
（2）每年進行一次安全培訓(xùn)，學(xué)習(xí)有關(guān)安全法律法規(guī)，學(xué)習(xí)安全防火、安全用電、安全生產(chǎn)、勞動保護知識，提高員工的安全素質(zhì)，預(yù)防事故的.發(fā)生。
（3）結(jié)合組織開展多種形式的安全教育，利用標(biāo)語、板報、會議、事故總結(jié)等不同形式，讓員工明白事故發(fā)生的原因和預(yù)防事故的措施，從中認真吸取教訓(xùn)，增強自我保護能力。
（4）不定期的學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗和重大事故通報。
二、新工藝、新技術(shù)的培訓(xùn)
在新工藝、新技朮、新設(shè)備、新材料、新產(chǎn)品投產(chǎn)前，要按新的安操作規(guī)程，對崗位作業(yè)人員和有關(guān)人員進行專門培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)合格后，方能進行獨立操作。
三、特種作業(yè)人員培訓(xùn)
特種作業(yè)人員必須按《特種作業(yè)人員技朮培訓(xùn)考核管理辦法》的要求進行培訓(xùn)、考核，取得特種作業(yè)操作證后，方可上崗工作。
5、安全生產(chǎn)評價管理制度
（1）廠生產(chǎn)主管部門將年度內(nèi)的安全生產(chǎn)指標(biāo)分解到車間、班組及重點生產(chǎn)崗位，并簽定安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書。
（2）廠生產(chǎn)主管部門要根據(jù)自身安全生產(chǎn)管理的特點制訂安全生產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)，主要包括車間、班組安全組織標(biāo)準(zhǔn)；班前會標(biāo)準(zhǔn)；安全檢查標(biāo)準(zhǔn)；安全操作規(guī)程；安全制度管理標(biāo)準(zhǔn)；安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)等。
（3）廠生產(chǎn)主管部門及分管安全生產(chǎn)的負責(zé)人不定期的對各基本生產(chǎn)車間、班組、重點生產(chǎn)崗位進行安全生產(chǎn)檢查。通過檢查發(fā)現(xiàn)事故隱患，責(zé)令其及時整改。并定期對車間、班組進行安全生產(chǎn)評價，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，杜絕事故發(fā)生。
（4）對車間、班組進行安全生產(chǎn)評價要按照企業(yè)制訂的各項安全生產(chǎn)管理制度和有關(guān)的安全標(biāo)準(zhǔn)進行，不得隨意降低標(biāo)準(zhǔn)。通過安全生產(chǎn)評價，不斷提高車間、班組的安全生產(chǎn)管理水平。實現(xiàn)個人無違章；崗位無隱患；車間、班組無事故。
（5）廠生產(chǎn)主管部門對車間、班組及重點崗位的安全生產(chǎn)評價要與職工的經(jīng)濟利益掛鉤，以鼓勵職工積極參加全面、全員、全過程的安
全生產(chǎn)管理，努力實現(xiàn)企業(yè)的安全生產(chǎn)目標(biāo)。
附安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書：
安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書
為認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，全面落實安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制，提高全體員工的安全意識，達到人人講安全、人人管安全、人人保證安全、人人以強烈的責(zé)任心和高度的責(zé)任感做好安全生產(chǎn)工作之目的，維護員工的合法權(quán)益和保證企業(yè)機械設(shè)備等財產(chǎn)安全，圓滿完成各項生產(chǎn)任務(wù)，特簽定安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
一、認真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不得違反。
二、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)，不違反勞動紀(jì)律，正確使用和愛護勞動保護用品及其它安全設(shè)施。
三、對所使用的工具、器具、設(shè)備等要維護好，保證安全可靠并做到正確使用，保持作業(yè)現(xiàn)場的整潔和作業(yè)的方便。
四、積極參加各項安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)活動，主動提出改進安全工作建議，發(fā)現(xiàn)違章行為立即勸阻和制止，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時上報領(lǐng)導(dǎo)進行處理。
五、發(fā)生事故要盡可能保護好現(xiàn)場，立即報告領(lǐng)導(dǎo)，并如實介紹事故情況，不得私自處理。
六、嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)制定的安全考核獎懲規(guī)定，對安全工作成績優(yōu)異者進行表彰獎勵，對違反制度或違章作業(yè)而造成事故的予以經(jīng)濟處罰。
工廠安全生產(chǎn)制度12
1、嚴(yán)格執(zhí)行各項安全操作規(guī)程。防止出現(xiàn)任何事故。
2、貫徹“安全第一、預(yù)防為主。
3、經(jīng)常開展安全活動，開好班前會，不定期進行認真整改、清除隱患。
4、注意搬運機械的'操作，防止壓傷、撞傷。
5、正確使用帶電設(shè)備及電氣開關(guān)，防止遭受電擊。
6、易燃、易爆物品應(yīng)單獨堆放，并樹立醒目標(biāo)志。
7、消防器材要確保靈敏可靠，定期檢查更換(器材、藥品)，有效期限標(biāo)志明顯。
工廠生產(chǎn)紀(jì)律管理
1、生產(chǎn)過程中必須嚴(yán)格按產(chǎn)品規(guī)格要求生產(chǎn)。
2、廠區(qū)及生產(chǎn)車間內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。
3、愛惜生產(chǎn)設(shè)備、原材料和各種包裝材料，嚴(yán)禁損壞，杜絕浪費。
4、員工必須服從合理的安排，盡職盡責(zé)做好本崗位的工作，不得故意叼難、疏忽或拒絕組長或上級主管命令，對不服從者按公司管理制度執(zhí)行處罰。
5、衣著清潔整齊，按照要求上班必須穿工作服。
6、嚴(yán)禁私自外出，有事必須向生產(chǎn)主管請假。
7、保持車間環(huán)境衛(wèi)生，不準(zhǔn)在車間亂扔雜物，禁止隨地吐痰，每次生產(chǎn)任務(wù)完成后要將地面清掃干凈。
8、當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)不良狀況時應(yīng)立即停工并上報，查找原因后方可繼續(xù)生產(chǎn)。
工廠安全操作規(guī)程
1、正確使用生產(chǎn)設(shè)備，嚴(yán)格按照操作規(guī)程進行，(作業(yè)指導(dǎo)書或是使用說明書)非相關(guān)人員嚴(yán)禁亂動生產(chǎn)設(shè)備。
2、嚴(yán)格按照設(shè)備的使用說明進行生產(chǎn)，嚴(yán)禁因搶時間而影響產(chǎn)品質(zhì)量，若因搶時間造成原材料浪費的按原價賠償。
3、員工在工序操作過程中，不得隨意損壞物料，工具設(shè)備等，違者按原價賠償。
4、所有員工必須按照操作規(guī)程操作，如有違規(guī)操作者，視情節(jié)輕重予以處罰。
5、操作機器要切實做到人離關(guān)機，停止使用時要及時切斷電源。
工廠安全生產(chǎn)制度13
為了加強公司的安全生產(chǎn)管理，保證公司安全，保障人民生命財產(chǎn)安全，根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合本公司的實際，制定本制度。
一、安全生產(chǎn)檢查制度
建立和健全安全生產(chǎn)檢查制度。組織生產(chǎn)崗位檢查、日常安全檢查、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查。具體要求是：
（一）生產(chǎn)崗位安全檢查。職工每天操作前，對自己的崗位或者將要進行的工作進行自檢，確認安全可靠后再進行操作。內(nèi)容包括：
1．設(shè)備的安全狀態(tài)是否完好，安全防護裝置是否有效；
2．規(guī)定的安全措施是否落實；
3．所用的設(shè)備、工具是否符合安全規(guī)定；
4．作業(yè)場地以及物品的堆放是否符合安全規(guī)范；
5．個人防護用品、用具是否準(zhǔn)備齊全，是否可靠；
6．操作要領(lǐng)、操作規(guī)程是否明確。
（二）日常安全生產(chǎn)檢查。各部門負責(zé)人負責(zé)，其必須深入生產(chǎn)現(xiàn)場巡視和檢查安全生產(chǎn)情況，主要內(nèi)容是：
1．是否有職工反映安全生產(chǎn)存在的問題；
2．職工是否遵守勞動紀(jì)律，是否遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程；
3．生產(chǎn)場所是否符合安全要求；
4．安全通道及安全疏散門是否暢通。
（三）專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查。公司每年組織對電梯、電氣設(shè)備、機械設(shè)備、危險物品、消防設(shè)施、運輸車輛、防塵防毒、防暑降溫、廚房、集體宿舍等，分別進行檢查。
車間安全生產(chǎn)檢查每月一次，班組安全生產(chǎn)檢查每周一次。
二、安全生產(chǎn)事故隱患排查制度
為加強安全生產(chǎn)事故隱患的排查和管理，確保公司安全生產(chǎn)，保護職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康，全面實現(xiàn)全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)目標(biāo)，特制定以下事故隱患整治制度。
(1)對查出的不安全隱患，做到“四定"，即定人員、定項目、定時間、定經(jīng)費，確保隱患整改落實，并將整改落實情況報相關(guān)部門驗收備案。
(2)對暫時不能整改的隱患，要采取強制性防護措施，并分別納入技術(shù)措施安排和檢查計劃內(nèi)，落實限期整改。
(3)對安全事故隱患整改不力的單位，安全監(jiān)督部門要發(fā)出隱患限期整改指令書，限期進行整改，因拖延整改而造成事故的要按規(guī)定追查責(zé)任，嚴(yán)肅處理。
(4)對個別重大隱患，因多方原因暫時不能整改的，要及時上報，爭取上級部門的幫助盡快解決。
(5)凡不按要求及規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)落實隱患整改任務(wù)的人員，因此而釀成不良后果的，將依照有關(guān)法律法規(guī)進行處理，直至追究法律責(zé)任。
三、安全事故隱患整改制度
1、公司安全員及其它操作人員發(fā)現(xiàn)隱患，要認真對待，及時整改。任何部門、任何人不能以任何借口推諉。
2、一般隱患必須在當(dāng)日整改，重大隱患視情況在最短時間內(nèi)整改到位。
3、隱患整改所需資金必須全額保證。所需原料設(shè)備采購部門必須全力配合采購。
4、整改后必須經(jīng)公司安全生產(chǎn)主管部門或企業(yè)安全管理員驗收合格，方能投入使用。
四、安全培訓(xùn)教育制度
1、廠長、經(jīng)理以及各安全負責(zé)人必須接受相關(guān)的安全培訓(xùn)教育，確保有資格上崗。
2、新招員工上崗前必須進行車間、班組安全知識教育。員工在企業(yè)內(nèi)調(diào)換工作崗位或離崗半年以上重新上崗者，應(yīng)進行相應(yīng)的車間或班組安全教育。
3、公司對全體職工必須進行安全培訓(xùn)教育，應(yīng)將按安全生產(chǎn)法規(guī)、安全操作規(guī)程、勞動紀(jì)律作為安全教育的重要內(nèi)容,并保證職工有資格上崗。
4、特種作業(yè)人員（包括電工作業(yè)、廠內(nèi)機動車輛駕駛、機械操作者等），必須接受相關(guān)的專業(yè)安全知識培訓(xùn)，確保有資格后方可安排上崗。
5、各類安全教育合格證按規(guī)定復(fù)審，逾期不復(fù)審，合格證無效。其特種作業(yè)人員的操作資格證書,每兩年由發(fā)證單位復(fù)審一次。
五、生產(chǎn)場所及設(shè)備安全措施
1、嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全和勞動衛(wèi)生規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)，為職工提供符合要求的勞動條件和生產(chǎn)場所。
2、生產(chǎn)場所應(yīng)整齊、清潔、光線充足、通風(fēng)良好，人行道、車道應(yīng)平坦暢通，通道應(yīng)有足夠的照明。
3、在生產(chǎn)場所內(nèi)應(yīng)設(shè)置安全警示標(biāo)志，緊急通道和出入口應(yīng)設(shè)指示牌。
4、生產(chǎn)、使用、儲存、運輸化學(xué)危險品應(yīng)根據(jù)化學(xué)危險品的種類，設(shè)置相應(yīng)的通風(fēng)、防火、防爆、防毒、監(jiān)測、報警、防潮、避雷、防靜電、隔離操作等安全設(shè)施。
5、不得將生產(chǎn)作業(yè)場所、倉庫與職工宿舍混為一體，生產(chǎn)作業(yè)場所、倉庫嚴(yán)禁住人。
6、公司內(nèi)所有的生產(chǎn)設(shè)備及其安全設(shè)施，必須符合如下要求：
第一、安全生產(chǎn)檢查制度
一、節(jié)前安全生產(chǎn)檢查。每年的四節(jié)日前對市場進行安全生產(chǎn)檢查。
二、每年的春季和秋季各安排一次全面的安全生產(chǎn)檢查。
三、每年的夏季到來之前安排一次夏季安全用電專項安全檢查。
四、對市場內(nèi)危險性較的重點部位定期進行巡檢，原則上每月檢查一次。
五、定期進行市場巡查，對市場進行動態(tài)監(jiān)管。原則上每季度進行一次。
六、重經(jīng)濟文化活動中，要在活動前和活動中開展安全生產(chǎn)檢查。
七、做好市、區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門安排的.其他檢查工作。
八、安全生產(chǎn)檢查必須由領(lǐng)導(dǎo)帶隊，組織相關(guān)部門負責(zé)人、技術(shù)人員參加，確保檢查效果。
第二、安全生產(chǎn)例會制度
一、根據(jù)公司安全生產(chǎn)管理制度，貫徹落實安全生產(chǎn)例會制度。
二、公司每月召開一次部門或班組以上安全生產(chǎn)分析會，總經(jīng)理主持，做好記錄并存檔。
三、部門每月召開一次班組以上安全工作例會，由經(jīng)理主持，做好記錄并存檔。
四、班組每周召開一次班組安全工作例會，班組長主持，做好記錄并存檔。
第三、北方汽配城安全經(jīng)營投入保障制度
為了保證公司的安全經(jīng)營，公司每年支出專項資金，配備安全設(shè)施，加強安全管理保證設(shè)備的正常運行。
一、公司每年支出部分專項資金用于安全經(jīng)營改造，專款專用，不準(zhǔn)減少或挪為它用。
二、對于各項費用必須按照制度、預(yù)算和審批手續(xù)支出，并由財務(wù)部門申報，審批后方可實施。
三、安全設(shè)施資金投入范圍:
1、完善、改造安全防護設(shè)備、設(shè)施支出。安全設(shè)備、設(shè)施主要是指公司的監(jiān)控、通風(fēng)、防汛、調(diào)溫、防火、滅火等設(shè)施設(shè)備；
2、配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護物品支出
3、安全生產(chǎn)檢查與評價支出。
4、重危險源、重事故隱患的評估、整改、監(jiān)控指出。
5、安全技能培訓(xùn)及進行應(yīng)急救援演練支出。
6、其它與安全經(jīng)營直接相關(guān)的支出。
四、設(shè)備正常運行保障資金:
1、煙、溫感報警系統(tǒng)的測試和維修，每個煙、溫感探頭至少每年輪測一次。
2、消防水泵、噴淋水泵每月試開泵一次，檢查其是否完整好用。
3、正壓送風(fēng)、防排煙系統(tǒng)每半年檢測一次。
4、室內(nèi)消火栓、噴淋泄水測試每季度一次。
五、安全經(jīng)營專項費用用于其它安全技術(shù)事項:
1、安全經(jīng)營宣傳、教育和培訓(xùn)；
2、勞動防護用品配備:
3、其它保障安全經(jīng)營的費用。
2、工廠規(guī)章制度安全生產(chǎn)
工廠安全生產(chǎn)制度14
一、目的意義
貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，強化全公司員工的安全生產(chǎn)職責(zé)，確保安全生產(chǎn)。
二、適用范圍
適用于全公司各部門和全體員工。
三、制度總則
1、安全生產(chǎn)是關(guān)系到國家和人民群眾生命財產(chǎn)的大事,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制是做好安全工作的關(guān)鍵。
2、公司主要負責(zé)人是本公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，要貫徹管生產(chǎn)必須管安全，誰主管誰負責(zé)的原則；本公司的各級領(lǐng)導(dǎo)和職能部門，必須在各自工作范圍內(nèi)，對實現(xiàn)安全生產(chǎn)負責(zé)，同時對各自的行政首長負責(zé)。
3、安全生產(chǎn)人人有責(zé)，本公司的每個職工都必須在自己崗位上認真履行各自的安全職責(zé)，實現(xiàn)全員安全責(zé)任制。
四、安全責(zé)任
（一）總經(jīng)理的安全職責(zé)
1、總經(jīng)理對企業(yè)的安全生產(chǎn)工作全面負責(zé)，是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。
2、負責(zé)建立健全公司的安全生產(chǎn)責(zé)任制，保證安全生產(chǎn)有效的實施。
3、嚴(yán)厲執(zhí)行國家和上級主管部門有關(guān)平安生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、政策和制度；批準(zhǔn)、發(fā)布本企業(yè)的各項管理制度，平安技術(shù)規(guī)程，平安技術(shù)措施計劃和長遠規(guī)劃，肯定本單元平安生產(chǎn)目標(biāo)。
4、保證企業(yè)安全生產(chǎn)所需資金，保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施。
5、負責(zé)健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，充實專職安全技術(shù)管理人員、督促、檢查安全生產(chǎn)工作，及時消除事故隱患。
6、每季度組織召開一次平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會議，研究解決平安生產(chǎn)中的重大問題；組織制定并演練事故應(yīng)急救援預(yù)案。
7、組織對重大事故的調(diào)查處理，及時、如實向上級主管部門匯報平安生產(chǎn)事故。
8、保證國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)在企業(yè)得到有效落實。
9、落實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作和基層安全生產(chǎn)責(zé)任制，定期參加班、組安全活動。
10、組織實施職業(yè)病防治工作，保障從業(yè)人員的職業(yè)健康；加強對職工的安全教育培訓(xùn)工作。
11、每年定期接受上級部門管理人員培訓(xùn)、考核，檢查并考核副職和所屬單元平安生產(chǎn)責(zé)任制落實情況。
12、監(jiān)督企業(yè)內(nèi)實行的各級承包，以及與外單位的各項承包合同協(xié)議中，都必須有安全技術(shù)指標(biāo)和安全要求的`條款。
13、組織建立安全生產(chǎn)風(fēng)險管控機制，監(jiān)督“雙重預(yù)防體系”建設(shè)、運行實施，督促、檢查安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。
14、根據(jù)本單位實際情況組織制定、修改、審核公司的各項安全管理制度，并組織實施，監(jiān)督檢查生產(chǎn)職能部門安全職責(zé)、制度的執(zhí)行情況，及時糾正生產(chǎn)中失職、違章行為。
15、經(jīng)常深入現(xiàn)場了解掌握安全生產(chǎn)情況，組織開展安全技術(shù)研究工作，推廣先進的安全技術(shù)和管理方法。
16、組織開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作，提高員工安全意識。
17、組織編制生產(chǎn)、物資計劃的同時，編制檢察勞動保護、平安、技術(shù)措施計劃，并負責(zé)督促落實。
18、組織制定并實施事故應(yīng)急救援預(yù)案。
19、每季度定期組織公司綜合平安生產(chǎn)大檢查，對查出的問題，及時采取措施，限期解決。倡導(dǎo)開展平安生產(chǎn)競賽活動，總結(jié)推廣平安生產(chǎn)經(jīng)驗。
20、企業(yè)實行的各級承包，以及與外單位的各項承包合同中，都必須有安全技術(shù)指標(biāo)，安全管理要求和安全職責(zé)等條款，并認真考核。
21、依法開展平安生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、平安文化建設(shè)和班組平安建設(shè)工作。
22、制定、審核采購、銷售、運輸物品的安全管理制度，并監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況。
23、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職責(zé)。
（二）風(fēng)險評價小組的職責(zé)
1、平安負責(zé)人負責(zé)本公司危險源辨識、評價微風(fēng)險控制的組織領(lǐng)導(dǎo)工作，負責(zé)樹立平安評價小組，負責(zé)批準(zhǔn)重大的風(fēng)險清單。
2、安全員負責(zé)組織本公司范圍內(nèi)的危險源辨識、風(fēng)險評價，確定重大及巨大的風(fēng)險，提出重大事故隱患的整改方案，并對全公司的危險源的控制進行監(jiān)督。
3、安全員應(yīng)確保危險源辨識和風(fēng)險評價人員進行應(yīng)有的培訓(xùn)，以承擔(dān)指定范圍內(nèi)的工作。
4、安全管理、生產(chǎn)、質(zhì)檢、職業(yè)衛(wèi)生等部門的人員對所轄范圍內(nèi)的危險源進行辨識評價，并實施控制。
（三）平安員職責(zé)
1、及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示，堅持生產(chǎn)與安全的“五同時”。
2、在保證安全的前提下，組織指揮生產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)制度、規(guī)定和安全技術(shù)規(guī)程的作法，應(yīng)立即制止，并向領(lǐng)導(dǎo)報告。及時通知安全、技術(shù)監(jiān)督部門共同處理，嚴(yán)禁違章指揮、違章作業(yè)。
3、在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)不安全因素、險情及事故時，要果斷正確處理，立即報告主管領(lǐng)導(dǎo)并通知有關(guān)職能部門，防止事態(tài)擴大。
4、參加平安生產(chǎn)大檢查，隨時掌握平安生產(chǎn)動態(tài)，對各單元的平安生產(chǎn)情況及時給予表揚或批評。
5、負責(zé)“雙重預(yù)防體系”建設(shè)和運行實施，負責(zé)全公司安全生產(chǎn)工作的貫徹落實。
6、負責(zé)組織特種設(shè)備及平安附件、電氣聯(lián)鎖裝配等的定期平安檢查、校驗工作。及時整改檢查中發(fā)覺的問題，有重大隱患要堅決停用。
7、在編制設(shè)備檢修計劃時應(yīng)有相應(yīng)的安全措施，對安全措施完成情況負責(zé)檢查監(jiān)督。
8、組織設(shè)備安全大檢查，對檢查出的有關(guān)問題要有計劃地及時整改，按期實現(xiàn)安全技術(shù)措施計劃和事故隱患整改項目。
9、負責(zé)對特種設(shè)備的登記取證工作。
10、對外來施工作業(yè)人員和其他業(yè)務(wù)人員，應(yīng)進行安全教育并做好施工中的安全管理。
11、負責(zé)新、改、擴項目的設(shè)計檢察和平安預(yù)評價，按照“三同時”原則，保證職業(yè)平安衛(wèi)生設(shè)施與主體工種同時設(shè)計，同時施工、同時投入使用。
12、負責(zé)新、改、擴項目的質(zhì)量監(jiān)督和安全工業(yè)衛(wèi)生“三同時”驗收工作。
13、貫徹國家、上級部門關(guān)于設(shè)備設(shè)計制造、檢修、維護保養(yǎng)及施工方面的安全規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，做好主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作，負責(zé)組織制定各類機械設(shè)備的檢修規(guī)程和管理制度。
14、負責(zé)外來施工隊伍的安全資質(zhì)審查工作，簽訂施工合同必須有安全責(zé)任條款。
15、負責(zé)設(shè)備事故的調(diào)查處理，及時向公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，參加其他安全事故的調(diào)查處理。
（四）生產(chǎn)部安全職責(zé)
1、及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示。
2、嚴(yán)格依據(jù)安全生產(chǎn)制度規(guī)定組織指揮生產(chǎn)，嚴(yán)禁違章指揮、違章作業(yè)。
3、在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)不安全因素、險情及事故時，要果斷正確處理，立即報告主管領(lǐng)導(dǎo)并通知有關(guān)職能部門，防止事態(tài)擴大。
4、負責(zé)公司“雙重預(yù)防體系”建設(shè)和運行實施，定期進行安全生產(chǎn)檢查，隨時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，對本公司出現(xiàn)的安全生產(chǎn)情況及時給予表揚或批評。
5、負責(zé)公司安全生產(chǎn)方針、政策的貫徹落實。
6、對公司各級平安檢查中發(fā)覺的問題，及時、認真安排整改。
7、在設(shè)備檢修時應(yīng)制定相應(yīng)的安全措施，并對安全措施完成情況負責(zé)檢查監(jiān)督。
8、定期組織設(shè)備安全大檢查，對檢查出的有關(guān)問題要有計劃地及時整改。
9、負責(zé)對特種設(shè)備的登記取證工作。
10、貫徹國家、上級部門關(guān)于設(shè)備設(shè)計制造、檢修、維護保養(yǎng)及施工方面的安全規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，做好主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作，負責(zé)組織制定各類機械設(shè)備的檢修規(guī)程和管理制度。
11、負責(zé)公司設(shè)備事故的調(diào)查處理，及時向公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，參加其他安全事故的調(diào)查處理。
12、負責(zé)制定和修訂公司的平安規(guī)章制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
13、負責(zé)對員工的安全知識培訓(xùn)和技能培訓(xùn)，提高安全意識和操作水平。
14、公司制度規(guī)定的其他職責(zé)。
（五）財務(wù)部安全職責(zé)
1研究、貫徹執(zhí)行國家和企業(yè)安全生產(chǎn)方針、政策及規(guī)章制度，認真遵守職業(yè)健康管理體系和安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)定的各項安全規(guī)章制度，遵守勞動紀(jì)律，不違章作業(yè)，對本部門的安全負直接責(zé)任。
2正確使用各種防護器具和滅火器材。
3負責(zé)本部門“雙重預(yù)防體系”建設(shè)和運行實施，正確分析、判斷和處理各種事故隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài)；發(fā)生事故時，及時地如實向上級報告，按事故預(yù)案正確處理，并保護現(xiàn)場，做好詳細記錄。
4按時認真進行巡回檢查，發(fā)覺反常情況及時處理和報告。 5積極參加各種安全活動、崗位技術(shù)練兵和事故預(yù)案演練。 6搞好本部門安全教育培訓(xùn)。
（六）辦公室安全職責(zé)
1及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關(guān)平安生產(chǎn)的指示。 2嚴(yán)厲依據(jù)平安生產(chǎn)制度規(guī)定組織指揮生產(chǎn)，嚴(yán)禁違章指揮、違章作業(yè)。
3負責(zé)本部門“雙重預(yù)防體系”建設(shè)和運轉(zhuǎn)實施，在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)不平安因素、險情及事故時，要判斷精確處理，立即報告主管領(lǐng)導(dǎo)并通知有關(guān)職能部門，防止事態(tài)擴大。
4定期進行安全生產(chǎn)檢查，隨時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，對本單位出現(xiàn)的安全生產(chǎn)情況及時給予表揚或批評。
5負責(zé)公司安全生產(chǎn)方針、政策在本部門的貫徹落實。 6對公司各級平安檢查中發(fā)覺的本部門問題，及時、認真安排整改。
7在設(shè)備檢修時應(yīng)制定相應(yīng)的平安措施，并對平安措施完成情況負責(zé)檢查監(jiān)督。
8定期組織設(shè)備安全大檢查，對檢查出的有關(guān)問題要有計劃地及時整改。
9負責(zé)對員工的平安知識培訓(xùn)和技能培訓(xùn)，提高意識和操作水平。
10公司制度規(guī)定的其他職責(zé)。
（七）車間班組安全職責(zé)
1組織職工研究、貫徹執(zhí)行公司和車間有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度。對本班組安全生產(chǎn)和職工人身安全、健康負責(zé)。
2負責(zé)班組“雙重預(yù)防體系”建設(shè)和運行實施，發(fā)現(xiàn)事故苗頭和事故隱患及時處理和上報。
3組織平安日常活動，認真執(zhí)行交接班制度。保持班前講平安，班中檢查平安，班后總結(jié)工作。
4檢查崗位工藝指標(biāo)及各項平安制度的執(zhí)行情況做好設(shè)備和平安設(shè)施的巡回檢查及維護保養(yǎng)工作，并做好記錄。
5產(chǎn)鬧事故立即報告，并采取積極有效措施，制止事故擴大，組織職工分析事故原因。
6對從事有明顯危險或嚴(yán)重違反操作規(guī)程的職工有權(quán)停止操作，并安排好崗位操作人員，報告領(lǐng)導(dǎo)。
7對新人員進行三級平安培訓(xùn)，對崗位員工進行日常平安培訓(xùn)，有權(quán)制止未經(jīng)三級教育和平安考核不及格職工獨立操作組織設(shè)備平安大檢查，對檢查出的有關(guān)問題要有計劃地及時整改，按期實現(xiàn)平安技術(shù)措施計劃和事故隱患整改項目。
8負責(zé)本崗位防護器具、安全裝置和消防設(shè)施、設(shè)備的檢查和維護保養(yǎng)工作，保持靈活好用，檢查職工合理使用勞保用品和正確使用各種消防器材。
工廠安全生產(chǎn)制度15
（一）安全生產(chǎn)檢查，包括日常檢查，本部門檢查，專業(yè)檢查和月度檢查以及季節(jié)性檢查，每次檢查必須有明確的目的要求和具體計劃。
（二）公司建立由分管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員參加的安全檢查組織體系，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，做好檢查工作。
（三）公司級安全檢查，由分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)，結(jié)合月度生產(chǎn)特點，在全公司內(nèi)進行以"查思想、查紀(jì)律、查制度、查領(lǐng)導(dǎo)"四查為主的安全生產(chǎn)大檢查。同時，分管安全的領(lǐng)導(dǎo)組織各車間和各部門的負責(zé)人，每月應(yīng)至少進行一次。
（四）對查出的隱患問題，要逐項分析研究，并制定整改方案，做到定措施、定時間、定人員，立即整改，不得拖延，有些限于物質(zhì)技術(shù)條件，當(dāng)時不能解決的問題，應(yīng)采取臨時安全措施，并定出計劃，按期完成。
（五）日常檢查是指各部門和生產(chǎn)班組在日常工作中進行的.涉及安全等方面常規(guī)性檢查，此項檢查應(yīng)做到隨查隨改，無法整改的問題立即上報整改。本部門檢查是指各部門和生產(chǎn)單位在組織日常工作過程中進行的定期和不定期檢查，此項檢查每周至少應(yīng)進行一次，由部門主管負責(zé)組織。
（六）每年對鍋危險物品、廠房建筑、運輸車輛以及防火、防爆和防塵防毒工作分別進行專業(yè)檢查。
（七）公司和各部門視氣候特點及季節(jié)變化，對防暑降溫，防雨防洪，防雷電，防風(fēng)、防凍、保溫等工作，可進行預(yù)防性季節(jié)檢查。
（八）專業(yè)檢查和月度檢查，日常檢查和部門檢查可分別結(jié)合進行。
（九）公司對重大項目整改，應(yīng)實行《隱患整改通知書》的辦法。
《隱患整改通知書》的內(nèi)容包括：隱患項目，整改意見和整改期限。通知書由安全部門填寫，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽署發(fā)出。屬于哪一級組織整改的交該單位的負責(zé)人簽收，并負責(zé)處理，通知書要存入檔案備查。
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