財務部部長的崗位職責【優(yōu)選15篇】
在社會發(fā)展不斷提速的今天,我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多,制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。擬起崗位職責來就毫無頭緒?下面是小編為大家收集的財務部部長的崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

財務部部長的崗位職責1
1、建立、健全體系,對集團財務管理中心的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制;
2、根據(jù)集團公司中、長期經(jīng)營計劃,制定年度綜合財務計劃和控制標準;
3、負責集團公司投融資計劃和實施,撰寫項目可行性研究、商業(yè)計劃書,以及進行風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制;
4、對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務申報以及年度審計工作;
5、監(jiān)控和預測現(xiàn)金流量,統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的`風險控制;
財務部部長的崗位職責2
1.負責根據(jù)公司戰(zhàn)略要求,編制全面財務預算、滾動預算;
2.參與經(jīng)營績效體系設計等相關工作;
3.負責建立財務風險預警機制,預防財務風險的發(fā)生;
4.負責各種成本數(shù)據(jù)的.統(tǒng)計,對成本進行管控;
5.負責對公司各類資產(chǎn)進行保全、管理等工作;
6.及時搜集掌握國家相關稅務政策并結(jié)合公司實際情況進行落實,合理進行企業(yè)稅收規(guī)劃工作;
7.負責資金管理相關流程的建立、執(zhí)行、監(jiān)督,以保障企業(yè)的資金安全。
財務部部長的崗位職責3
1、完成公司的日常會計核算工作,負責編制會計報表;
2、公司收入、成本、費用、稅收的日常審核及憑證處理,控制各項費用;
3、負責公司各種經(jīng)濟業(yè)務核算,及其他業(yè)務的'賬務工作;
4、負責建立和登記各種管理臺帳,保證會計信息準確性;
5、負責各種會計數(shù)據(jù)、財務相關信息資料的收集、整理、匯總,并能根據(jù)公司管理需要進行分析;
6、做好庫房盤點工作;
7、完成領導安排的其他工作任務;
財務部部長的崗位職責4
1、財務相關專業(yè)本科以上學歷。
2、英語六級,普通話標準。
3、3年以上制造企業(yè)財務主管工作經(jīng)驗。熟練使用各種常用辦公軟件、財務軟件。
4、具有較強的計劃、組織、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力;能夠應對比較復雜的實際問題,較強的.溝通協(xié)調(diào)能力、團隊領導能力、創(chuàng)新管理能力和執(zhí)行力,較強事業(yè)心。
5、熟悉ERP中各模塊操作、賬務處理、財務分析和稅務申報。
6、熟悉經(jīng)濟、財務和稅務相關的法律法規(guī)及政策。
財務部部長的崗位職責5
1.負責公司的財務會計工作,嚴格遵守有關財經(jīng)紀律和經(jīng)濟法規(guī),協(xié)助總經(jīng)理和分管副總經(jīng)理做好公司的財務工作。
2.組織制定完善的財會制度和相應的實施細則,經(jīng)批準后嚴格執(zhí)行,對其中出現(xiàn)的問題及時制止、糾正,嚴重的應及時向公司領導匯報。
3.負責擬術公司的年度財務收支、資金需求、成本費用、現(xiàn)金流量等計劃,參與制訂公司的經(jīng)營計劃,經(jīng)批準后組織實施。
4.負責監(jiān)督、檢查公司各項財務計劃執(zhí)行情況,提出財務分析報告,并提出加強經(jīng)營管理和財務管理的建議,供公司領導參考。
5.主持或參與審查、擬訂公司重要經(jīng)濟合同、協(xié)議,組織審核項目預決算、用款方案、原輔材料供應計劃。
6.掌握稅收政策,負責與稅收機關的協(xié)調(diào)。
7.負責對所有下屬企業(yè)的財務監(jiān)督與協(xié)調(diào),審核所有上報的財務報表,及時回答公司領導、股東、政府部門的質(zhì)詢。
8.組織一調(diào)度公司資金,重點負責向金融機構(gòu)融資。
9.擬訂年度經(jīng)營利潤分配草案及其他財會資料供公司董事會決策使用。
10.負責指導、管理、監(jiān)督財務部下屬人員的業(yè)務工作,改善工作質(zhì)量和服務態(tài)度,做好下屬人員的線效考核和獎勵懲罰工作。
11.完成總經(jīng)理臨時交辦的工作。
1、遵守國家法律、法規(guī),執(zhí)行公司有關規(guī)章制度,掌握相關財務規(guī)定。
2、按照會計制度,建立會計賬目,進行會計核算,及時提供合法、真實、準確和完整的`會計資料。
3、編制各種會計報表、統(tǒng)計報表、年度決算報告及財務情況說明書、會計報表附注和審計報告。
4、負責審核會計憑證、各類賬簿、與外單位的往來賬。
5、負責固定資產(chǎn)登記核算、計提折舊。
6、負責稅務管理,及時解決稅務部門、審計部門對本單位財務上提出的相關問題、要求。
7、及時督促裝訂、歸檔月度會計憑證、年度會計電腦賬及手工賬。
8、嚴格執(zhí)行付款計劃,保守財務秘密。
9、劃定財務部人員工作范圍,裁決下屬人員工作爭議。監(jiān)督檢查財務部人員工作情況,負責對其考核打分。向上級領導提出對下屬人員的調(diào)配、培訓、獎懲意見。
10、組織財務部人員內(nèi)部學習,熟悉相關會計準則、稅法,做到不斷學習、持續(xù)教育。
第一條 在公司總經(jīng)理的領導下,根據(jù)國家有關財稅法規(guī),制定財務會計各項具體工作的規(guī)章制度和公司的一切經(jīng)濟活動的核算流程。
第二條 帶領本部員工履行財務部職責,對公司的一切經(jīng)濟活動進行核算,完成各項會計核算工作。
第三條 保管公司財務專用印章,根據(jù)資金收支計劃和總經(jīng)理的簽字或授權(quán),合理調(diào)配資金。
第四條 根據(jù)財稅法規(guī),審核稅務申報表和會計報表,確保報出的會計報表和其他會計資料數(shù)據(jù)真實、準確、可靠。
第五條 要隨時對各項資產(chǎn)進行督查,定期對公司的經(jīng)營結(jié)果和財務狀況進行分析。
第六條 參與公司重要的管理制度的制定,參與公司重大的經(jīng)濟項目的認證和決策。
第七條 負責公司的投資、籌資、貸款、資產(chǎn)評估、年報審計、稅務稽查所需資料的整理工作。
第八條 組織公司所有會計核算人員學習財會專業(yè)知識及現(xiàn)代管理方法,提高會計核算人員的業(yè)務工作能力。
第九條 要完成公司領導交辦的其他臨時性工作。
財務部部長的崗位職責6
1.負責對各項財務管理工作進行指導,并對其會計核算、資金對賬狀況等綜合財務管理質(zhì)量進行考核。
2.負責部門領導授權(quán)范圍內(nèi)的其他綜合財務管理工作。
3.負責組織對財務部員工內(nèi)、外部的.財務知識和財務技能培訓。
4.負責按時編制財務報表,及時向保監(jiān)會、稅務局等有關的監(jiān)管部門報送監(jiān)管報表。
5.負責每月對財務數(shù)據(jù)、預算執(zhí)行情況進行匯總、分析,并撰寫財務分析報告。
6.負責預算方案的編制、匯總、溝通、調(diào)整和上報工作,對經(jīng)批準的預算及時進行分解下達。
財務部部長的崗位職責7
1、負責開展新交公司會計核算管理、稅務管理、預算管理、資金管理等工作;
2、牽頭起草及修訂完善財務管理制度;
3、公司合并報表工作;
4、對接集團及下屬單位相關財務工作;
3、配合開展審計工作。
財務部部長的崗位職責8
財務部部長崗位職責:
1、組織編制和完善公司財務管理制度、辦法和規(guī)程,形成配套性的財務管理工作文件;
2、制訂本部門的工作計劃并分解到相關職能模塊,指導監(jiān)督其計劃的完成情況;
3、審查部門預算范圍內(nèi)的各項費用,確保相關費用的合理分配和有效利用為部門降本增效打下良好基礎;
4、參與審定公司年度經(jīng)營計劃、中長期發(fā)展規(guī)劃和重大經(jīng)營決策;
5、組織編制公司月、季、年度財務運行報告和專項財務分析報告;
6、評價公司內(nèi)、外部投資財務風險分析與經(jīng)濟效益,配合完成上級單位的相關審計工作;
7、定期分析公司現(xiàn)金流入、流出及現(xiàn)金收支平衡情況,并對資金缺口提出相應的籌資方案;
8、分析、對比籌融資渠道與途徑,爭取優(yōu)惠政策和利率,最大限度地節(jié)省融資成本;
9、統(tǒng)籌管理公司資金的來源、運用以及分配,編制公司年度資金預算及月度計劃,并監(jiān)督控制各單位資金使用情況;
10、管理和監(jiān)督公司的.資金結(jié)算體系,保證體系正規(guī)運作;
11、建立公司資金風險控制體系,開展公司債權(quán)清理、登記、統(tǒng)計工作,定期向相關部門提供債權(quán)信息,保證資金的流動性和安全性;
12、了解國內(nèi)外稅收政策、優(yōu)惠政策,制定稅收收支計劃,開展稅收籌劃;
13、協(xié)調(diào)稅務管理部門的工作聯(lián)系,接受外部監(jiān)督;
14、根據(jù)公司“7s”及精細化管理要求,對所負責區(qū)域進行7s管理控制;
15、根據(jù)公司hse方針、目標,結(jié)合本部門實際,組織制定并實施本部門的hse工作計劃,按照公司hse的要求,開展本部門的hse相關工作;
14、根據(jù)公司的經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃,制定部門的人員需求規(guī)劃,并結(jié)合部門的梯隊建設目標,編制培養(yǎng)計劃并執(zhí)行;
15、開展本部門人員的專業(yè)培訓和績效考評工作,提高部門員工的工作技能和工作積極性;
16、推進部門團隊建設工作,提高員工向心力、凝聚力及整體的綜合素質(zhì)。
崗位要求:
1、有會計學、財務管理、企業(yè)管理等相關專業(yè);
2、5年及以上相關工作經(jīng)驗,其中2年及以上部門正副職經(jīng)驗。
財務部部長的崗位職責9
1、主持財務部全面工作,對崗位工作的項目負直接責任,如給公司造成的損失負相應的經(jīng)濟責任和行政責任。有責任對工作中和場所內(nèi)一旦發(fā)現(xiàn)工作隱患立即整改,確保內(nèi)部和崗位工作的項目無工作事故、無安全事故、無違規(guī)行為。有責任對工作范圍
內(nèi)違規(guī)行為和違法行為有效制止。
2、積極貫徹執(zhí)行公司及財務的有關制度,定期或不定期組織本部員工學習公司相關文件、業(yè)務知識,加強集體團隊建設,提高財務人員的技術業(yè)務水平和團隊意識,培養(yǎng)一支高素質(zhì)的金融隊伍。
3、建立健全財務管理的各項規(guī)章制度,嚴格遵守財經(jīng)紀律、法規(guī)和各項規(guī)章制度,負責公司財務會計核算、管理、監(jiān)督、控制工作。
4、結(jié)合公司規(guī)章制度制定內(nèi)部考評辦法。負責本部員工的分工和日常工作上的指導協(xié)調(diào);公正、嚴格對員工進行日常考核,不斷改進財務工作。
5、組織編制財務成本計劃、融資計劃,匯總編制財務預算,并將各項計劃指標分解下達落實,督促執(zhí)行。
6、加強同稅務、銀行、保險、會計事務所等外部相關單位聯(lián)系,確保相關業(yè)務的順利開展。
7、協(xié)助公司財務總監(jiān)進行資金籌措和管理,根據(jù)資金狀況及時分析、調(diào)度,保證生產(chǎn)營運資金正常周轉(zhuǎn)。
8、參與制定公司各項經(jīng)營計劃、投資決策、職工工資、福利政策,協(xié)調(diào)財務部與公司其他各部門之間的工作關系。
9、負責建立公司的成本、費用考核體系,根據(jù)執(zhí)行情況,不
斷修訂和完善成本、費用考核辦法。
10、及時檢查監(jiān)督單項合同成本預算情況,提出合理化意見。
11、審查對外提供的會計資料,負責組織財務狀況及經(jīng)營成果報告的編制、分析及解釋,并向公司領導報告。
12、從會計制度公司規(guī)范和節(jié)稅原則,審核會計記帳憑證和原始憑證。
13、完成公司領導交辦的其他工作。財務部部長的崗位職責說明精選篇3
1、負責主持制定公司財務管理、會計審核、會計監(jiān)督、預算管理、審計監(jiān)察等工作的.規(guī)章制度和工作流程,經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況;
2、負責組織編制各種財務收支及資金計劃,落實和檢查計劃執(zhí)行情況,定期將計劃的執(zhí)行情況進行分析并上報總經(jīng)理;
3、負責執(zhí)行總經(jīng)理有關財務方面的決議,對公司日常資金運作和財務運作進行監(jiān)控;
4、負責制定、維護、改進公司財務管理程序和政策,以滿足控制風險的要求,如:改進應收賬款、應付賬款、成本費用、現(xiàn)金、銀行存款的業(yè)務程序等。
5、負責定期對企業(yè)經(jīng)營情況進行階段性的財務分析與預測,
財務部部長的崗位職責10
1、負責公司全面財務會計工作;
2、負責制定并完成財務會計制度、規(guī)定及辦法;
3、解釋、解答與公司財務會計相關的法規(guī)和制度;
4、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務,辦理稅金、各項費用上交事項;
5、編制公司的`記賬憑證,登記會計賬簿;
6、及時準確編制會計報表,報送各項統(tǒng)計資料,分析財務成果和計劃完成情況,總結(jié)經(jīng)驗提出改進意見;
7、利用財務核算及各項數(shù)據(jù)指標為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),向經(jīng)營管理層提供財務報告和必要的財務分析;
8、定期檢查公司庫存現(xiàn)金和銀行賬戶是否賬實相符;
9、為公司經(jīng)營會議、合同協(xié)議的簽訂等工作提供信息;
10、制定公司預算、決算、財務收支計劃、成本費用計劃,并監(jiān)督執(zhí)行到位;
11、維系好與相關部門的關系,積極配合上級和相關部門的監(jiān)督檢查工作;
12、負責督促公司應收賬款的回款工作;
13、做好資金預算的執(zhí)行和控制事項,對公司應付賬款、費用報銷進行審核。
財務部部長的崗位職責11
1、依據(jù)黨和國家方針政策、法律法規(guī)及國資監(jiān)管的有關規(guī)定,依法實施財務監(jiān)督,發(fā)覺企業(yè)有違反國家法律、法規(guī)和財務會計制度的.行為,應準時向企業(yè)提出并督促整改;
2、對固定資產(chǎn)投資項目論證、對外投資、貸款、內(nèi)部借款、對外擔保、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、資產(chǎn)重組、企業(yè)改制及財務、審計等重大經(jīng)濟事項,提出獨立看法和建議,根據(jù)職責對總經(jīng)理辦公會批準的重大決策執(zhí)行狀況進行監(jiān)督;
3、審核企業(yè)重大經(jīng)濟事項,提出獨立的看法和建議;
4、參加、檢查、監(jiān)督企業(yè)財務管理、財務監(jiān)督及企業(yè)管理方面工作。
財務部部長的崗位職責12
職責描述:
崗位職責:
1、在總經(jīng)理和財務總監(jiān)的授權(quán)下,負責公司財務管理、會計核算,對外聯(lián)系及協(xié)調(diào)配合公司各職能部門的工作。
2、負責審核簽署記賬憑證及各月、年度的會計報表,編寫財務說明書,確保各期會計報告按時編送。
3、執(zhí)行財務收支計劃,參與資金籌措,成本核算,定期向主管領導匯報公司各類票據(jù)、有價票據(jù)等的保管、使用等情況。
4、負責控制各種費用的開支,降低企業(yè)成本
5、負責編制財務管理制度(程序)和收支計劃,審核工資、費用的日常報支。
6、組織指導財務人員開展業(yè)務工作,考核各崗位人員并予以指導,提出獎懲、晉升、調(diào)動建議。
7、參加經(jīng)營工作會議,提供當前的會計信息,并及時提出改進財務管理和經(jīng)營管理的意見或建議。
8、負責與財稅、金融部門的聯(lián)系工作,及時掌握政策動向,為公司經(jīng)營決策提供準確及時的依據(jù)。
9、參與公司招投標管理工作。
10、負責部門目標管理,確定目標,分解目標并制定工作計劃。
11、負責本部門員工的內(nèi)部培訓、指導、監(jiān)督、績效考核、總結(jié)評定。
12、完成上級領導交辦的'其它工作。
職位要求:
統(tǒng)招本科及以上學歷,五年以上會計相關工作經(jīng)驗,三年以上地產(chǎn)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗。熟悉相關財稅法律法規(guī),具有較強的成本管理、財務分析能力,會計師以上職稱。責任心強、工作認真細致、有團隊合作精神、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
崗位要求:
學歷要求:
不限
語言要求:
不限
年齡要求:
不限
工作年限:
不限
財務部部長的崗位職責13
電商銷售收入、費用、成本的確認;
跟進電商的預算達成情況。
制作組裝拆卸單,用于天貓組合業(yè)務銷售。
經(jīng)銷商促銷協(xié)議復核,提供準確經(jīng)銷商銷售數(shù)據(jù);
境外采購入庫單、費用分攤單的制作及對應附件準備工作
整理憑證順序:按記賬憑證號將憑證裝訂、按發(fā)票號整理發(fā)票順序、進項稅發(fā)票抵扣聯(lián)的裝訂。
并將裝訂好的進項稅發(fā)票抵扣聯(lián)、財務會簽單憑證按次序放入財務檔案室內(nèi)存放
每月天貓銷項稅的`核對
財務部部長的崗位職責14
1、按照會計制度收集、編寫、檢驗和分析財務信息,準備財務報表;
2、依據(jù)銀行付款/收款回單制作應付款/應收款的記賬憑證;
3、根據(jù)業(yè)務部提供的應付比對表核對應付賬款賬目;
4、負責公司稅務申報及匯算清繳,上繳各項稅費及其他稅務事宜處理;
5、負責申報稅務需要的'各類報表,協(xié)調(diào)稅務局的各項檢查并提供相應資料;
6、負責稅務備案資料的準備及報送,各項退稅事宜的辦理;
7、負責編制資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等財務報表;
8、其它臨時交代的各項事宜。
財務部部長的崗位職責15
職責描述:
一、負責集團公司日常財務核算,參與集團公司經(jīng)營管理。
二、執(zhí)行涉稅法律法規(guī),做好稅收核算工作。
三、按期編制各項財務報表,對公司資金動態(tài)、營業(yè)收入和費用開支等經(jīng)營活動情況進行財務分析,提出建議,定期報告。
四、根據(jù)資金運行情況,編制資金使用計劃,合理調(diào)配資金,確保資金安全運轉(zhuǎn)。
五、組織各部門、各單位編制財務預算,定期對執(zhí)行情況進行檢查分析。
六、建立健全財務管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行。
七、負責各類資產(chǎn)的'登記、核對、清查,按規(guī)定計提折舊費,保證資產(chǎn)核算的真實性、準確性。
八、對經(jīng)濟合同的執(zhí)行情況進行動態(tài)監(jiān)控。
九、完成交辦的其它工作。
會計類中級及以上職稱。注冊會計師優(yōu)先。建筑業(yè)相關行業(yè)優(yōu)先。
五險一金。雙休,年休假,按規(guī)定能享受的各類工會福利。
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:5-7年經(jīng)驗
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